辞职通知书应正式明确,根据法律法规和单位规定,应由申请人在规定时间内以书面形式向雇主提出辞职申请。通知书应包括:申请人的姓名、职务、工作年限以及辞职的原因等信息。
开头:写明自己的名字、所任职位,以及在公司的时间。确定最后一天:详细提出,辞职日期,并给出自己认为合理的原因。
标题:写明文件的内容,如“通知书:辞职通知”。