冯律师(认证律师)
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一、确定分配工作:根据公司的需要,将某一部门的某项工作分配给某位员工。
二、工作内容:明确分配的工作内容和职责,并对每项工作的完成进行具体描述。
三、工作时间:明确工作时间,包括开始时间、结束时间及完成日期,以便员工能够在规定时间内完成工作。
四、支付方式:明确工作报酬的支付方式,如按月支付、按季度支付、按半年支付等。
五、绩效考核:明确员工在工作中的表现如何,以及对其表现的考核标准,确保员工的表现符合公司的要求。
六、协议解除:当双方任何一方不再符合协议中的要求时,可以解除协议,按照两方约定的条款进行解约。
七、法律效力:协议要按照相关法律法规执行,如果有任何违反法律法规的情况,将依法追究法律责任。
工作人员分配协议书应当确定各方的权利和义务,明确双方的意图,并定义清楚的内容。具体来说,应包含以下几个方面:
一、双方的身份:在书中要清楚地说明双方的身份,如甲方为雇主,乙方为员工等。
二、正文内容:书中要详细地描述双方的权利和义务,如雇主对员工支付的薪酬、职责范围、工作时间等;员工的行为义务,如服从上级、尊重职场秩序、维护雇主利益等。
三、违约责任:在协议书中,应详细说明双方发生违约时应承担的责任,以及违约赔偿标准等。
四、有效期:协议书应注明双方签字之日起,本协议自此有效,以及协议合作的期限。
五、签字:协议书在双方都签字之后才有效。
中介工作人员担保书应包含以下内容:
1、中介机构名称及;
2、中介工作人员姓名及;
3、担保机构的签字及日期;
4、明确的担保责任,包括中介工作人员承担的经济损失和其他责任;
5、担保书有效期限;
6、其他必要条款。
一、工作人员一律佩证上岗,提倡文明用语。
二、探索和建立优质服务长效机制,促进后勤服务质量和服务水平持续提高,保障临床一线工作正常开展。三、着眼于节能降耗,强化勤俭意识,积极争创“节能先锋”,争当“爱院如家好员工”。
四、保证后勤支持保障系统正常、安全运行,确保安全无事故。五、“节能减排”、增收节支、勤俭节约,杜绝跑、冒、滴、漏等现象。
六、经常深入科室,了解听取意见,发现问题及时解决,对科室提交的申请报告,能解决的马上解决,一时不能办到的应在一周内给予明确答复。
七、严格执行岗位责任制,工作认真负责,对基层科室请示问题,属于本职范围内的工作,要善始善终办好,不属于本职范围也要主动向有关部门联系,不得推诿扯皮。
八、担负负责后勤保障任务的工作人员,要及时下收下送,,维修排除故障,随叫随到,态度热情。
九、坚持请示报告报度,凡遇到超越自己权限或按常规不能解决的问题,要主动向领导和有关部门请示联系,然后再做答复。
十、遵守医院规章制度,不迟到、不早退,工作时间不串岗、不闲聊,讲卫生,处处起到模范带头作用。十一、进一步转变后勤服务观念,提高后勤维修效率,为临床各科提供优质、高效、低耗、全方位服务。
一、工作人员一律佩证上岗,提倡文明用语。
二、探索和建立优质服务长效机制,促进后勤服务质量和服务水平持续提高,保障学校工作正常开展。三、着眼于节能降耗,强化勤俭意识,积极争创“节能先锋”,争当“爱校如家好员工”。四、保证后勤支持保障系统正常、安全运行,确保安全无事故。五、“节能减排”、增收节支、勤俭节约,杜绝跑、冒、滴、漏等现象。
六、经常深入老师、学生队伍中去,了解听取意见,发现问题及时解决,对老师,学生提交的申请报告,能解决的马上解决,一时不能办到的应在一周内给予明确答复。
七、严格执行岗位责任制,工作认真负责,不属于本职范围也要主动向有关部门联系,不得推诿扯皮。
八、担负负责后勤保障任务的工作人员,要及时下收下送,,维修排除故障,随叫随到,态度热情。
九、坚持请示报告报度,凡遇到超越自己权限或按常规不能解决的问题,要主动向领导和有关部门请示联系,然后再做答复。
十、遵守学校规章制度,不迟到、不早退,工作时间不串岗、不闲聊,讲卫生,处处起到模范带头作用。
承诺人:
城东小学后勤工作承诺书
总务处是校长领导下的总务后勤工作职能部门,是学校后勤保障的关键,为了日后更科学合理的做好总务后勤工作,特制定此公开承诺书:
1、根据学校的要求,拟订后勤工作总体规划,制订每学期总务,搞好学校的基本建设,保证教学、办公及师生生活、工作、学习所具备的良好条件。
2、及时购买各种教学设备、仪器、教具、图书,购置体育、文艺、卫生医疗、办公、生活等方面的器材和用品、保证办公、教学、学习和生活的需要。
4、协助校长管理好学校财务工作。要根据学校的工作计划,组织做经费的的预算与决算、建立财务管理制度,贯彻勤俭办学方针,反对和防止贪浪费,使学校经费使用恰当,能发挥最佳作用。
5、组织勤工俭学工作,改善办学条件和教职工福利待遇。
6、办好食堂。搞好饮食卫生。教育食堂人员重视成本核算,严格食堂财务管理,提高三餐质量,树立良好的风气。
7、搞好校容、校貌建设,抓好学校卫生保健和环境卫生工作,努力保证师生有良好的教与学的环境。做好疾病防治工作,努力保证师生身体健康。
8、经常检查校舍,巡视教室及功能室,发现问题及时处理,确保财物安全。
9、负责学校的安全保卫工作,加强门卫管理。
厦铺小学后勤工作承诺书
我承诺:在学校及上级的领导下,认真搞好学校的后勤管理工作,努力服务于学校的工作,为师生的生活和学习提供优质服务,具体承诺如下:
1、根据要求,制订每学期,搞好学校的基本建设,保证教学、办公及师生生活、工作、学习所具备的良好条件。
2、坚持为教学服务,为师生生活服务,及时发放办公用品,及时维护和维修教学设施和生活设施。
3、做好校园绿化、美化、净化工作,为全体师生活和学习提供一个优雅舒适的环境。
4、管理好学校食堂的食品卫生工作和饮用水卫生安全工作;加强用水、用电的安全管理。
5、要加强对后勤人员出勤、思想品质的管理,为学校各项工作的开展提供强有力的保障。
6、力争保质保量地完成学校或上级领导交给的各项工作任务。
7、严格遵守学校的各项规章制度,考勤制度,上班时间不迟到、不早退,不无故缺岗,不玩牌、不玩游戏、不聊天,中午不喝酒等。
8以身作则,管好自己;身先士卒,做好自己分管的事。
承诺人:陈崇运
二0一四年四月二十八日
后勤副校长工作承诺书
在校长的领导下,分管全校政教、文体活动及后勤等工作,主要职责是:
1、认真贯彻执行教育方针及各项政策法规,组织实施依法治校工作。
2、组织实施师生员工的工作,调动师生员工的积极性。
3、制订学校工作计划、,提高校长会讨论。并负责学校大型活动的组织实施和材料把关工作,保证活动的安全有序进行。督促指导学校少先队工作、班级管理工作的开展,负责班主任工作考核管理和文明班级考核管理,负责学校家长会工作,并协助镇做好关心下一代工作。
4、负责学校后勤管理方面的把关工作。定期督促学校后勤部门检查设施设备的检查、食堂小店的检查、环境卫生方面的检查。
5、负责学校艺体工作的安排。特别是指导督促文体活动的有序开展,保障学校文体活动的安全性。
6、分管学校图书档案管理工作。保证图书档案管理的保密与安全。人签名:学校法人签名:
在国家补助标准每人每天300元、200元的基础上再提高一倍,达到每人每天600元、400元,所需资金由各级财政全额承担。
为有效应对此次局部疫情,进一步体现对参与一线疫情防控医务人员的关心关爱,在保持现行补助政策不变的基础上,对派往疫情较重的通化市等地参与一线疫情防控的医务人员。
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