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银行代发工资卡号错误证明材料有效,应包括以下内容:
1. 证明申请人是受雇者:申请人应出示雇主提供的有效证明,如劳动合同或者工资单,以证明其是受雇者。
2. 证明银行代发工资卡号错误:申请人应出示银行开户时填写的账号信息,以及银行存款流水,证明银行代发工资卡号与银行开户时填写的不一致。
3. 申请人提交的其他有效证明:申请人可以出示有效的身份证明、社会保险证明等文件,证明其身份真实性。
一、要素:
1、甲方:即企业,是代发工资的当事人;
2、乙方:即员工,是被代发工资的当事人;
3、时间:即该协议的签订时间;
4、金额:即每次代发工资的金额;
5、方式:即工资的代发方式,可以有现金、转账等不同方式;
6、其它:即双方约定的其它内容。
二、内容:
1、甲乙双方在平等、自愿的基础上,就甲方代发乙方工资,订立本协议;
2、甲方承诺按照乙方劳动合同等法律文件规定的相应条款,每月按时足额向乙方支付工资;
3、乙方承诺按照甲方的要求完成相应的工作,保证工作的质量,履行工作义务;
4、甲方将每月的工资通过现金、转账等方式,按时足额发放给乙方;
5、双方可以根据实际情况,在本协议中另行订定其它条款;
6、如有纠纷,双方均应根据本协议条款及相关法律法规,协商解决;
7、本协议自双方签字之日起生效,并可以在双方协商一致的情况下,随时进行修改或解除。
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一、定义
代发工资协议书是由双方单位签订的协议文件,代表双方单位同意将员工的工资由一方单位发放到另一方单位指定的银行账户中。
二、内容
1.甲方为发放工资的单位,乙方为接收工资的单位;
2.甲乙双方单位同意将甲方员工的工资发放到乙方指定的银行账户中;
3.甲乙双方单位同意将员工的工资相关信息交换,包括但不限于员工姓名、身份证号码、银行账号等;
4.甲乙双方单位同意将工资发放日期、发放金额及扣税金额等信息交换;
5.甲乙双方单位均要求员工受其所发放工资的相关法律法规的约束;
三、结束
6.本协议一经双方签订,即可生效,自动失效。
四、附件
(1)员工工资信息表
(2)所有员工银行账户信息表
本人__________身份证号码_________________因本人卡有__________问题,现委托__________公司将本人的工资多少钱打到_______________人的卡上,卡号________________!!受委托人姓名:_________________性别:_________________住址:_________________电话:_________________现委托_______________(受委托人名字)。因委托事项所产生的所以法律问题,经济纠纷由本人承担。委托权限如下:_________________将每月实发工资全部存入受委托人的上。一切后果由本人自行承担。
该的开户行是__________行,账号为_____________!!
委托人:______________(签字)
___________年_____月_____日
电子报关委托书又叫无纸化通关,也就是不像以前一样采用纸质版的报关委托书了 登陆电子口岸,点击无纸化通关,选择你经常通关的口岸海关 报关行江名称和组织机构代码或者其他的信息给你,就是想让你自己在网上发起委托,你可以不采用这种方式,而让报关行发起委托,然后你在网页上确认,就可以了。这样电子版委托书就解决了
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