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退休人员怎样写退休证明才有效（返聘人员个人承诺书怎么写才有效）

  • 上传者: 律师投稿
  • 2024-09-18 09:58:42
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导读： 退休人员写退休证明，应该在证明文件上面加盖单位公章，确认退休人员的身份、退休原因，以及退休日期等信息；退休证明还应包括退休人员的姓名、性别、出生日期、身份证号码、个人身份状况（如果有）等信息。

退休人员怎样写退休证明才有效（返聘人员个人承诺书怎么写才有效）

1、退休人员写退休证明，应该在证明文件上面加盖单位公章，确认退休人员的身份、退休原因，以及退休日期等信息；

2、退休证明还应包括退休人员的姓名、性别、出生日期、身份证号码、个人身份状况（如果有）等信息；

3、如果是由工会或者社会参保机构等发放的退休证明，还应该包括工会或者社会参保机构的名称、编号和；

4、退休证明上面还应该注明退休人员的工作部门、岗位、工龄等信息，以便核实其退休资格；

5、退休证明必须经过单位负责人的批准，并由单位负责人、部门主管签字确认，才能作为有效的退休证明。

人员承诺书返聘退休应包括的内容：

返聘人员个人承诺书应该包含以下内容：

1. 声明：声明返聘人员清楚地理解并认可本公司的工作要求及岗位职责，并保证遵守本公司的相关规定；

2. 承诺：承诺尽心尽力地为本公司的发展贡献力量，严格遵守本公司的各项规章制度，勤奋工作，遵守职业道德，自觉承担工作责任；

3. 保证：保证不会有任何违反公司利益或法律法规的行为；

4. 禁止：禁止返聘人员将本公司的秘密、设计方案、技术等发布或传播给任何第三方；

5. 责任：如果返聘人员违反上述承诺，应当承担一切由此而产生的法律责任。

人员承诺书返聘退休应具备这些方面：

一、准备退休的人员需携带本人身份证原件和复印件，向社保机构提出申请，并按照要求填写《养老保险待遇核定申请表》。

二、社保机构审核通过后，会向申请人发放《养老保险待遇证明》，申请人应及时妥善保存，作为证明退休资格的凭据。

三、在办理其他有关退休手续时，需要出示《养老保险待遇证明》以及社会保障卡，方可获得有效的退休证明。

四、申请人也可以到当地劳动局申请，准备好有关证件，包括身份证、养老保险待遇证明以及工作档案等，由劳动局出具个人退休证明。

退休人员返聘合约书范本示例

甲方：(以下简称甲方)

地址：

乙方：(以下简称乙方)

性别：年龄：身份证号码：户口所在地：联系电话：详细通讯地址：邮编：

根据《中华共和国民法典》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，签订本聘用协议。

第一条聘用期限

1、本聘用协议自_____年_____月_____日起，至_____年_____月_____日止。

2、甲方在聘用期满后，同意继续聘用乙方的，可在期满前30日内与乙方协商续签返聘协议事宜。

第二条工作岗位

1、乙方承担甲方的岗位。

2、乙方应履行甲方确定的岗位职责，按时、按质、按量完成本职工作。

3、甲方可根据乙方的工作能力及表现、身体健康状况等因素调整乙方的工作岗位，乙方应服从甲方的安排。

第三条工作纪律及规章制度

1、乙方愿意以甲方正式员工的标准提供劳务，遵守甲方各项规章制度、操作规程;完成甲方安排的工作任务等。

2、乙方愿意接受甲方的考核或考评，以及对考核或考评结果的处理。

第四条工作报酬福利待遇

1、甲方根据乙方的工作表现及岗位贡献向乙方支付报酬，工资标准执行。

支付方式为现金。

支付时间为每月日聘用协议书

前。

2、乙方不享受甲方在职员工的社保等福利待遇。

第六条劳动保护及劳动条件

甲方向乙方提供符合国家及山东省规定的工作条件，提供保障乙方安全的、健康的工作环境。

第七条协议的终止和解除

1、本协议期满，即可终止。

2、经甲乙双方协商一致，即可解除本协议。

3、甲乙双方任何一方提前30日以书面形式通知对方，即可解除本协议。

4、乙方由下列情形之一的，甲方可立即解除本协议：

(1)乙方不符合甲方聘用要求的。

(2)乙方不能胜任用人单位所安排的工作，或经考核不合格的;

(3)乙方严重违反甲方规章制度的;

(4)乙方患病或负伤(劳动鉴定部门确认的因公负伤除外)，不能从事原工作或停工治疗期限超过30日的。

(5)乙方向甲方隐瞒重大疾病史及其他重要信息的。

(6)乙方被依法追究刑事责任的。

(7)乙方被查实在应聘时向甲方提供虚假信息或资料的。

5、甲方有下列情形之一，乙方可立即解除本协议：

(1)甲方以暴力、威胁或非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动的;

(2)甲方不支付劳动报酬的;

(3)用人单位的劳动安全、卫生等条件恶劣，严重危害乙方身体健康的。

第八条经济补偿赔偿

1、甲乙双方若单方面解除本协议，需提前一月通知对方。

如不履行提前一个月通知的义务，则需向对方赔偿违约金计一个月薪酬。

2、依据本协议第七条约定正常终止或解除本协议的，双方互不支付违约金及任何补偿金。

第九条工伤、医疗

聘用期间，乙方患病或非因公负伤，医疗费用由乙方自理，医疗期内，甲方不发放工资。

第十条因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，甲、乙双方应友好协商解决，如协商不成，均可向劳动仲裁部门申请仲裁。

第十一条本协议甲、乙双方的通讯地址为双方联系的唯一固定通讯地址。

若其中一方通讯地址发生变化，应立即书面通知另一方。

否则，造成双方联系障碍，由有过错的一方负责。

第十二条本合同自签字或盖章之日起生效，一式两份，甲乙双方各执壹份。

甲方(盖章)乙方(签字手印)

法定代表人：

_____年_____月_____日_____年_____月_____日

扩展：公职人员退休承诺书范文？

我承诺退休后不会从事与现工作相关的事项，不会利用职权

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