导读：
写外账会计兼职协议，需要考虑以下几个方面：双方基本信息：包括甲方全称、乙方全称，合同签订日期，地址、联系人及联系方式。
写外账会计兼职协议，需要考虑以下几个方面：
一、双方基本信息：包括甲方全称、乙方全称，合同签订日期，地址、联系人及；
二、合同主体：合同内容应尽量明确，要详细描述甲乙双方的权利义务，以及双方所约定的义务；
三、兼职期限：要明确兼职期限，以及乙方负责的会计工作范围；
四、补偿：要明确服务补偿的数额、付款方式及支付时间；
五、违约责任：应详细规定双方的违约责任；
六、协议的修改：当双方发生变更时，应将变更纳入合同中；
七、合同的解除：应明确双方解除合同的条件及程序。
此外，在书写外账会计兼职协议时，还应注意遵守当地的法律法规，避免产生不必要的纠纷。
会计兼职协议合同应包括下列内容：
写外账会计兼职协议，需要考虑以下几个方面：
一、双方基本信息：包括甲方全称、乙方全称，合同签订日期，地址、联系人及；
二、合同主体：合同内容应尽量明确，要详细描述甲乙双方的权利义务，以及双方所约定的义务；
三、兼职期限：要明确兼职期限，以及乙方负责的会计工作范围；
四、补偿：要明确服务补偿的数额、付款方式及支付时间；
五、违约责任：应详细规定双方的违约责任；
六、协议的修改：当双方发生变更时，应将变更纳入合同中；
七、合同的解除：应明确双方解除合同的条件及程序。
此外，在书写外账会计兼职协议时，还应注意遵守当地的法律法规，避免产生不必要的纠纷。
会计兼职协议合同应涵盖如下条款：
兼职合约模板
一、定义
1. 本合约（以下简称“本合约”）由（乙方）与（甲方）签订，以下统称“双方”，并具有法律效力。
2. 甲方委托乙方为甲方提供，包括但不限于：；
3. 时间：；
4. 地点：；
二、双方权利义务
1. 甲方应尽到如下义务：
（1）提供乙方提供所必需的条件和环境；
（2）支付乙方提供的所产生的费用；
2. 乙方应尽到如下义务：
（1）对甲方提供的负责；
（2）保证提供的服务质量；
（3）如有违约行为，承担相应法律责任。
三、费用
1. 甲方应按照本合约约定，向乙方支付费用，费用总额为元。
2. 本合约期内的费用支付方式为：。
四、违约责任
1. 如果双方中的一方违反本合约的约定，应按照本合约的约定予以纠正；
2. 如果一方拒不履行本合约的约定，另一方有权要求终止本合约，并要求违约方承担由此给另一方造成的损失。
五、其他
1. 本合约自双方签字之日起生效，有效期为；
2. 本合约未尽事宜，由双方另行协商并签署补充协议；
3. 双方可以根据实际情况协商修改本合约，变更后的合约需双方签字确认后方可生效。
六、
甲方：
公司名称：
联系地址：
联系人：
联系电话：
乙方：
姓名：
联系地址：
联系电话：
七、签字
甲方：
乙方：
工作兼职协议范本示例
甲方：__________
办公地址：_______
法定代表人：_______
委托人：_______
乙方：_______
出生日期：_______
性别：_______
民族：_______
文化程度：_______
国籍：_______
身份证号码：_____________________
家庭住址：_____________________
根据中华共和国相关法律、法规的有关规定，甲、乙双方经平等协商，一致同意签订本合同，共同遵守。
本合同性质为劳务合同。
第一条 工作内容
1.1、乙方同意在甲方把 ________ 业务交付给我的期间，根据甲方工作需要，完成甲方的任务。
1.2、乙方应按照甲方的要求，按规定的标准完成工作。
第二条 协议期限
本协议有效期自 _______年____月_____日起，至_______年____月_____日止，本协议期限为______年。
第三条 劳动时间
3.1、乙方在与甲方签订合同期间执行不定时工作制，即在保证完成甲方安排工作任务情况下工作休息时间由乙方自行安排。
3.2、乙方必须尽职尽责完成甲方规定的劳动内容，并达到规定的质量标准。
3.3、乙方不能以甲方的名义开展任何与完成约定的工作任务无关的业务、活动或者从事犯罪活动，否则一切后果乙方自己负责，同时甲方保留追究其法律及经济责任的权利。
第四条 兼职劳动报酬
4.1、甲方将在每月 日前以币形式向乙方支付上月的税前劳动报酬_______元。
共计_______元，分 次支付，每次_______元。
4.2、甲方不承担乙方任何劳保福利待遇，并且不负责承担乙方的任何医疗保险费用。
第五条 保密义务
协议期内，乙方须在甲方许可之范围内使用甲方商业信息;协议期内以及协议终止后，乙方必须为甲方之一切商业信息保守秘密，不得以任何方式向甲方以外的第三方泄漏、给予或转让。
第六条 合同的终止
以下情形发生时，本合同可以终止：
6.1、合同期限届满;
6.2、在合同有效期内，乙方如不能达到甲方的工作要求，甲方将给予警告;如果在一次警告后仍然不能达到甲方的工作要求的，甲方提前30日告知乙方，本合同即可提前终止
6.3、乙方在本合同有效期间，被依法追究刑事责任，甲方可以单方终止合同。
6.4、对于非因6.1、6.2和6.3的原因，合同任何一方违反合同约定，且违约方在非违约方书面通知后15日内仍未予改正的，非违约方可以书面通知的形式终止本合同。
本合同的提前终止不影响已经产生的权利义务关系。
第七条 其他
7.1、因履行本合同发生的纠纷，双方通过友好协商解决，协商不成的可以向当地法院提起诉讼。
7.2、本协议自签订之日起生效，本协议未尽事宜，按国家有关规定执行;必要时，经甲乙双方协商一致后方可对本协议进行修改或补充;对本协议的任何修改或补充，经双方签字、盖章后方可生效，并具有与本协议同等的法律效力。
7.3、本协议书一式二份，甲乙双方各执一份。
第八条 合同不能终止的情况
在乙方按照签订合同时规定任务，完成了全部任务。
在合同有效期间不能以任何理由，解除合同。
如果解除必须支付签订合同时的所有费用_______!!
第九条 规定任务
甲方(盖章)：_______
_______年_______月_______日
乙方(签字)：_______
_______年_______月_______日
扩展：入职协议书算合同吗？
进公司签订的入职协议是属于劳动合同的一种，但是根据所述其内容在某些方面是违背劳动合同法和其他相关法律的，属于无效条款，如按照工资支付暂行规定里规定，用人单位不得私自扣发员工工资。
在离职后有劳动协议是不能要求双倍赔偿的，但如果用人单位以里面的条款来克扣工资，是可以要求赔偿的。根据《中华共和国劳动合同法》第十七条 劳动合同应当具备以下条款：
（一）用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人；
（二）劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码；
（三）劳动合同期限；
（四）工作内容和工作地点；
（五）工作时间和休息休假；
（六）劳动报酬；
（七）社会保险；
（八）劳动保护、劳动条件和职业危害防护；
（九）法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。
劳动合同除前款规定的必备条款外，用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。第二十六条 下列劳动合同无效或者部分无效：
（一）以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的；
（二）用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的；
（三）违反法律、行政法规强制性规定的。对劳动合同的无效或者部分无效有争议的，由劳动争议仲裁机构或者法院确认。
第二十七条 劳动合同部分无效，不影响其他部分效力的，其他部分仍然有效。扩展资料：《工资支付暂行规定》第十五条 用人单位不得克扣劳动者工资。有下列情况之一的，用人单位可以代扣劳动者工资：
（一）用人单位代扣代缴的个人所得税；
（二）用人单位代扣代缴的应由劳动者个人负担的各项社会保险费用；
（三）法院判决、裁定中要求代扣的抚养费、赡养费；
（四）法律、法规规定可以从劳动者工资中扣除的其他费用。
第十八条 各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。
用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的，由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿，并可责令其支付赔偿金：
（一）克扣或者无故拖欠劳动者工资的；
（二）拒不支付劳动者延长工作时间工资的；
（三）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。经济补偿和赔偿金的标准，按国家有关规定执行。
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