导读：
药店企业负责人免责条款：药店企业负责人对由于任何原因而导致的任何损失不承担责任，包括但不限于直接、间接、偶然、惩罚性的损失。
药店企业负责人免责条款：
1. 药店企业负责人对由于任何原因而导致的任何损失不承担责任，包括但不限于直接、间接、偶然、惩罚性的损失；
2. 药店企业负责人不对任何因使用或依赖本公司提供的药品、服务或信息而造成的损害负责；
3. 药店企业负责人不对因使用本公司提供的服务或信息而引起的任何纠纷负责；
4. 药店企业负责人不对任何第三方及其他相关机构所提供的任何服务或信息负责；
5. 药店企业负责人不对本公司提供的任何药品、服务或信息的准确性、及时性、有效性、完整性或可靠性负责；
6. 药店企业负责人不对任何由于病毒、木马、恶意程序等因素导致的损失负责；
7. 药店企业负责人不对任何由于任何不可抗力事件而导致的任何损失负责。
免责医生协议书负责人必要条款：
协议负责人签字有效吗协议负责人签字是有效的，因为它表明双方都同意遵守协议中规定的条款。协议负责人签字应该在协议最后一页上，签字时应填写完整的姓名、地址和，并标明日期。如果有多个签署方，应分别填写个人信息，然后进行签字。
免责医生协议书负责人应包括的条款：
股东合同负责人条款通常包括以下内容：
1、股东合同负责人的职责：负责人负责协助公司在签订、履行和终止股东合同时的所有工作。
2、股东合同负责人的义务：负责人应当根据股东合同的规定，妥善处理和管理股东合同所涉及到的一切活动，并对股东合同的履行情况负责。
3、股东合同负责人的权利：负责人可以接受股东合同中规定的任何报酬，并有权要求公司尽快完成股东合同的履行。
4、其他规定：另外，股东合同负责人条款还可以包括其他相关规定，例如负责人的责任、任期、终止等内容。
药店质量负责人聘用协议书范本示例
招聘方(简称甲方)：_____ 负责人：_____
受聘方(简称乙方)：姓名_____
甲方根据经营需要，拟聘用一名营业员，经甲乙双方平等协商，达成以下协议：
一、 试用期
试用期从20__ __ 年9月14日起至20__ __ 年10月31日止。在试用期期间，工资1500元。试用期如果不合格，不聘用。
二、正式聘用期限
20__ __ 年11月1日至20__ __ 年11月1日。第二年如乙方有意继续受聘，在同等条件下，享有优先权，但乙方须提前一个月与甲方签定聘用合同;如果不想再受聘，也应提前一个月告知甲方。
三、工资
1、工资采用底薪+提存的支付方式。
2、如员工一如既往受聘，每年底薪在上一年的基础提高工龄工资50元。
3、底薪800元，生活补助200元。
4、提成：每月普药按销售额的百分之三，新特药按百分之六提成。
四、工作时间 每天工作时间根据天亮早和天黑晚的月份(第一类)与天亮晚和天黑得早(第二类)来区分，第一类早上8点到下午8点;第二类早上8：30到下午6：30。现在11月份按第二类时间上班。其他时间当月再定。营业员可以从提高销售额的目的上自行多延长上班时间(因为营业员上班时间之外的其他时间甲方自行销售的，不在营业员销售范围之列)。
五、乙方应提供的材料
本人身份证复印件1份;毕业证复印件1份。
六、乙方责任
1、药品监管：加强对药品的管理监控，如出现药品药品被偷盗或过期，将按药品进价从工资中扣除支付。
2、正常上班：______乙方不得迟到、早退。早上上班和晚上下班以在电脑里分别输出销售创可贴一张作为签到依据(对该销售的产品，甲方会处理)。迟到或早退一次罚5元，月底清算;不得无故缺班，缺一天罚款50元(特殊情况提前打电话请假，以便甲方做安排除外)。
3、卫生清洁：保持药柜、药盒、店内地板、店门口卫生清洁，如甲方发现店内卫生或产品、样品上不干净，一次罚款5元。
4、人身安全、健康：______乙方在上班期间应该保持心身健康，自己生病自己负责医疗。乙方在上下班期间，自负自身安全。
5、接受管理：______乙方如不接受甲方管理，或不再胜任此 2项工作，或给甲方造成重大损失，甲方有权解约而不负担任何解约责任。
6、衣着：上班时间，按照药监局要求穿干净的白大褂。
七、纠纷解决
甲、乙双方不得擅自修改或解除合同。合同中如有未尽事宜，按照国家相关法律法规处理。合同执行中如发生纠纷，甲、乙双方应协商解决，协商不成时，任何一方可依法向法院起诉。
八、合同生效时间
本合同 甲、乙双方和保证人签字之日起生效(最后签字日期为生效日期)。
本合同一式三份，甲、乙双方和保证人各执一份。
甲方(签字)：_____
_____年_____月_____日
乙方(签字)：_____
_____年_____月_____日
保证人(签字)：_____
_____年_____月_____日
扩展：技术负责人能担任项目负责人吗？
不可以。两者有明显的责任范围，以下是区别： 项目负责人，前面少前缀，可以是施工，建设单位，设计（勘察），默认是施工单位项目负责人（项目经理）。技术负责人指施工企业技术负责人。 项目负责人即是负责建设项目的管理者。 项目负责人职责： 1、联系项目的使用单位，提出项目的建设目的及相关功能要求； 2、参与设计方案的评审及设计单位的选择； 3、参与项目监理单位的招标工作； 4、参与项目施工单位的招标工作； 5、参与项目相关合同的签订； 6、联系有关部门，协助施工单位，落实项目的“三通一平”等施工前的准备工作； 7、牵头组织设计交底会； 8、配合监理单位对施工组织设计进行； 9、配合监理单位对工程质量进行全程监控； 10、配合监理单位，落实项目的进度目标； 11、负责设计变更及经济签证的初审，提出初审意见报处里核定； 12、参加每周工程例会，并及时与处里沟通； 13、对每月工程用款进行初审； 14、参与工程中需经业主定质、定价的设备、建材的调研； 15、参加项目的隐蔽工程、主体结构及竣工验收的质量检查及评定工作； 16、督促与配合监理单位，完成工程决算的初审； 17、配合文档管理人员将项目的竣工图及技术资料整理、归档； 18、协调工程质保期内的质量整改工作。 技术负责人一般指建设领域、生产制造领域、电子商务领域，负责全过程的技术决策、技术指导。取得工程师及以上职称者可称为技术总工程师。规划、激励、组织和管理团队成员，并传授设计产品或应用程序所必需的技术人员 技术负责人工作范围： 在项目经理的领导下工作，负责整个项目的技术工作。 ① 编制施工方案及施工计划； ② 编制材料计划、包括月计划、资金使用计划； ③ 编制施工进度计划； ④ 负责对土建、水电、绿化各分项工程的部位技术交底及施工工艺做法对下交底，并负责协调土建、水电、绿化的施工工序搭接的相互间的配合工作，土建、水电、绿化的施工员相互配合工作。 ⑤ 负责对材料进场的核实，对施工队已完成的分项工程量进行数量、质量验收，并负责对进度、安全、质量、现场管理、成本控制的检查工作。 ⑥ 负责对整个项目的钢筋下料、核对工作。 ⑦ 负责对甲方监理、隐蔽工程、设计变更、工程增减的签证工作。 ⑧ 按公司的要求做整个项目的工程成本控制工作。 ⑨ 负责工程技术资料与工程进度同步进行。
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