导读：
合并合同继续有效的依据根据《合同法》第三十五条的规定，原约定双方之间的合同在合并变更后仍然有效。
一、合并合同继续有效的依据
1. 根据《合同法》第三十五条的规定，原约定双方之间的合同在合并变更后仍然有效。
2. 根据《公司法》第一百零四条的规定，公司合并后，原单位的合同仍然有效。
3. 如果合同中有明确的约定，就可以根据约定内容确定合并合同是否继续有效。
二、合并合同继续有效的情形
1. 原单位之间的合同如果未作出特别约定，那么合并后，原单位的合同仍然有效。
2. 合同中有明确的约定，规定了合并后继续有效，那么这个合同也将继续有效。
3. 合同中有明确的约定，规定了合并后合同不再有效，那么这个合同将不再有效。
三、结论
原单位发生合并后，合同是否继续有效取决于合同约定。如果有明确的约定，则按照约定内容执行；如果没有明确的约定，则合同仍然有效。
发生合同合并用人单位应包括的内容：
1、口头协议的有效性
口头协议是指用人单位与劳动者在就业方面达成的约定，这些约定形式上不存在书面文件，而是以口头形式表达。根据《中华共和国劳动法》的规定，口头协议也是有效的，双方达成的协议有约束力，应遵守执行。
2、如何写出有效的口头协议
（1）明确双方权利义务
在签订口头协议时，用人单位与劳动者应该将双方的权利义务明确写出来，并双方确认，使其具有约束力。
（2）内容要真实、明确
口头协议中应写明用人单位提供的工资、福利待遇、工作内容、工作时间、工作地点等，双方对此应一致同意，要求内容真实、明确，以防止双方在执行过程中发生纠纷。
（3）具有证据性
建议用人单位可以将口头协议录音，以备日后不时之需。当双方发生纠纷时，可以凭借录音证据证明协议的有效性，从而更容易解决纠纷。
发生合同合并用人单位应涵盖如下条款：
一、首先，用人单位的口头协议应该明确双方的权利和义务。协议中应当清楚说明用人单位的招聘要求，雇员的工作时间、责任和薪酬标准等内容。
二、其次，口头协议应该注明双方经过友好协商而达成的协议内容，包括协议期限、协议变更和终止等。
三、再次，口头协议应该给出双方在协议范围内所承担的责任，包括但不限于就业问题、社会保险和劳动保护等。
四、最后，口头协议应该详细说明双方的纠纷解决方式，如诉讼、仲裁等。
用人单位合同范本示例
甲方(用人单位)：__________________!!
乙方(劳动者)：______________，身份证号码：__________________!!
甲、乙双方于____年__月__日签订【为期__年】现乙方向甲方提出申请，要求提前解除双方之间的劳动合同，甲方同意与乙方解除劳动合同。经双方充分协商，就解除劳动合同的有关事项达成如下协议。
一、双方一致同意于_____年_____月_____日解除劳动合同，双方的劳动权利义务终止。
二、因是乙方提出与甲方解除劳动合同，按照《劳动合同法》的规定，甲方不需要向乙方支付解除劳动合同的经济补偿金、赔偿金等。乙方知悉《劳动合同法》的规定，不要求甲方支付经济补偿金、赔偿金等费用。
三、甲方为乙方缴纳社会保险费至____年__月__日止。
四、甲、乙双方在此确认：劳动合同履行期间，双方已依法签订了书面的劳动合同，甲方依法履行了义务，包括乙方应享有的社会保险、劳动保护等。双方无违反劳动法律、法规的行为。解除劳动合同之日前的劳动报酬(含加班工资、奖金、补贴等)已结清。乙方不再因为原劳动合同的履行、解除，向甲方要求支付其他任何费用、补偿或赔偿。
五、乙方应在本协议签字后七日内与甲方有关部门(原所在部门、劳资、财务、后勤等)办理完工作交接、物品归还、账务交接、偿还财务借款等事项(见《员工离职工作交接、款物清偿一览表》)。如有乙方负责办理的对外业务没有清算完毕，乙方应负责将往来账目核对清楚，并将由对方盖章、签字确认的对账单(或欠款证明)交甲方财务部门。否则，由此给甲方造成损失的，由乙方负责赔偿。
六、劳动合同解除后，乙方仍负有保守所知悉的甲方商业秘密(包括本协议内容)的义务，不得泄露给任何第三方，否则应向甲方支付违约金_____元。乙方在解除劳动合同之前与甲方签订了《保密协议》、《竞业禁止协议》的，仍应遵守原协议的约定。
七、乙方办理完各项交接之后5日内，甲方向乙方提供解除劳动合同、党团关系、计划生育的证明。乙方应于劳动合同解除后15日内到甲方办理档案、社会保险、党团关系、计划生育关系转移手续，逾期不办责任自负。
八、甲、乙双方解除劳动合同后，乙方不得以任何方式对甲方进行诋毁、恶意中伤、及任何有损甲方形象或利益的行为，否则甲方有权追究乙方相应的法律责任。
九、本协议经甲方盖章，乙方签字后生效。本协议一式四份，甲、乙双方各一份，养老保险、失业保险处各一份。
甲方(盖章)： 乙方(签字)：
_____年_____月_____日
扩展：合并用药如何填写？
以下是个人观点，仅限参考：
1.合并用药一般是指一个人同时服用两种或两种以上的药物。
临床试验中通常指试验期间受试者使用试验药以外的所有药物；伴随用药是指在临床试验中被受试者与试验用药品同时服用的药物.所有试验中伴随用药的情况(性质.剂量.病因.起止日期)均须详细记录.服用伴随用药的原则是在试验中使用的伴随用药不能影响对试验用药品的评估。本人认为:伴随用药是包含在合并用药范围里面的，试验中药物治疗的适应症的伴随疾病或伴随症状需使用的药物，比如试验药为抗肿瘤药，那么升血小板药、止吐药就为伴随用药，再比如抗高血压药，伴随疾病可能是血脂高等。
2.合并用药的填写应是从服用试验药物开始到试验结束。
3.住院病人和门诊病人的填写是相同的。
4.原则上，所有合并用药都要填写记录。
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