导读：
阅文集团“霸道条款”( to as the “Terms”) 包含以下内容。
阅文集团“霸道条款”(hereinafter referred to as the “Terms”) 包含以下内容：
一、知识产权保护：
1. 阅文集团有权保留所有作品的著作权，并可以按照适用法律对其保护。
2. 作者授予阅文集团独家的、不可撤销的、全球范围内的、无限期的、可转授权的使用权和发行权，以及推广、发布、传播、分发和复制作品的权利。
3. 作者同意不在任何其他地方发布、出版或展示作品，也不允许第三方擅自使用、传播、发行或复制作品。
二、收益分配：
1. 阅文集团有权根据作品的收益情况对作者进行收益分配，作者应按照阅文集团的要求提供必要的身份信息。
2. 如果作品在其他平台被使用，阅文集团有权收取授权费用，费用将按照阅文集团的要求分配给作者。
三、法律责任：
1. 如果作者违反本协议的任何条款，阅文集团有权要求作者承担相应的民事、行政或刑事责任。
2. 作者应当尊重他人的知识产权，如因作者的作品侵犯了他人的知识产权，作者应承担全部责任。
文集团条约阅注意事项：
一、定义
1.阅文集团：指阅文集团有限公司及其相关公司和部门，包括但不限于中国阅文集团，阅文集团，英国阅文集团，以及其关联企业。
2.隐藏条款：是指阅文集团在其服务协议中列明的隐藏条款，具体包括但不限于：
二、禁止行为
1.不得利用或滥用阅文集团的服务，以任何形式侵犯他人的知识产权，侵犯他人的合法权益或者违反国家法律法规。
2.不得使用任何未经授权的第三方程序以及未经授权的非法技术来干扰、或者限制阅文集团服务的正常运行。
3.不得以任何方式危害阅文集团的商誉或形象，包括但不限于发布虚假信息、捏造事实、含有谩骂、诅咒、、暴力等内容的信息。
4.不得在阅文集团的服务中发布广告、推广信息、复制他人作品、散播恐怖言论和极端言论等。
5.不得利用阅文集团的服务进行犯罪活动，或者以任何方式威胁到阅文集团的合法权益。
三、处理办法
1.如果您违反上述规定，阅文集团将留存您的个人信息，并追究其法律责任。
2.如果您的行为构成犯罪，阅文集团将立即报告警方，并将您的信息提供给司法。
3.如果您的行为构成侵权，阅文集团将对侵权行为采取法律行动，并要求侵权方赔偿损失。
4.如果您的行为构成违约行为，阅文集团将根据服务协议的规定，采取必要的措施维护自身的合法权益。
五、其他条款
1.本隐藏条款的解释权归阅文集团所有。
2.本隐藏条款的任何部分如有违反法律规定，按照
文集团条约阅应涵盖如下条款：
一、定义
1. 阅文集团：指阅文集团有限公司及其分支机构。
2. 条款：指本文所规定的条款和条件。
二、关系
1. 阅文集团与用户之间就本协议所有条款和条件建立合同关系，并受中华共和国法律的管辖。
2. 如果用户使用阅文集团的服务，视为对本协议全部条款的接受和遵守。
三、账号
1. 用户注册时，需按照阅文集团要求提供真实的个人信息，并自行负责保管注册账号及密码的安全，不得将注册账号转让、出售或授权给第三方使用。
2. 如用户发现账号或密码被他人非法使用，应立即通知阅文集团；因黑客行为或用户的保管疏忽导致账号、密码被他人非法使用，阅文集团不承担任何责任。
四、服务
1. 阅文集团向用户提供网络服务、电子邮件服务及其他信息服务；
2. 阅文集团可以根据实际情况调整服务内容，用户如不接受新的服务内容，可以取消已经获得的服务；
3. 阅文集团有权随时变更、中断或终止部分或全部服务，用户对此表示理解并完全接受。
五、禁止性行为
1. 用户在使用阅文集团服务时，不得违国的法律法规，不得利用阅文集团服务从事任何或犯罪活动；
2. 用户不得利用阅文集团服务从事侵害他益的活动，不得在阅文集团服务上发布诽谤、或其他违反国家法律法规的内容；
3. 用户不得利用阅文集团服务进行任何可能对互联网或移动网正常运转造成不利影响的行为；
4. 用户不得利用阅文集团服务传输任何扰性的、中伤他人的、
劳动岗位权益条约范本示例
甲方：___________
乙方：___________性别：身份证号：____________
为加强对员工(以下简称员工)的岗位管理，明确双方的权利和义务，维护甲方和员工的合法权益，
双方本着平等、合理、协商、自愿的原则订立岗位协议。
协议期自__年______月______日至__年______月______日。
一、甲方的权利和义务
(一)遵守国家及省、市的法律、法规和政策，保障乙方的合法权益;(二)为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品;(四)保证乙方依法享受国家规定的有关休假待遇；
(五)负责制定岗位规范、下达生产任务和计划，负责对初次上岗的员工进行岗前培训；
(六)负责对员工的工作态度、工作时间、业绩及履行岗位协议情况进行考核，并确定并按
国家的本单位的规定对乙方进行奖惩。
二、乙方的权利和义务
(一)遵守国家及省、市的法律、法规和政策，维护甲方的合法权益；
(二)遵守甲方不违反法律、法规的规章制度，服从甲方的领导、教育和工作安排；
(三)认真履行并胜任岗位职责(岗位职责见附件一)，严格遵守安全操作规程即作业流程，完成甲方规定的工作任务、生产(工作)数量、质量指标(要求)；
(四)遵守职业道德，维护甲方的良好形象和声誉，严格遵守保密协议。
三、违约责任及其它约定事项
在本协议期内，任何一方违反本协议规定给对方造成经济损失的，应当承担赔偿责任。
(一)甲方克扣或者无故拖欠乙方工资以及拒不支付乙方加班工资的，除全额支付乙方工资报酬外，
还须加发相当于工资报酬25%的经济补偿金。
(二)甲方支付乙方工资报酬低于当地最低工资标准的，除补足低于标准部分外，还应给乙方加发
相当于补足部分25%的经济补偿金。
(三)乙方属甲方出资培训、招聘的，尚未达到双方约定的服务期，如乙方提出终止服务协议的，
应按甲方为其实际支付的培训费支付给甲方违约金。
违约金按服务期协议等分其数额。
(四)乙方违反甲方制定的规章制度，给甲方造成损失的，应按损失程度给予赔偿。
乙方泄露商业秘密，给甲方造成损失的，按《中华共和国反不正当竞争法》第二十条的规定支付赔偿费用。
(五)乙方违反本协议的约定给甲方造成损失拒不赔偿的，按法律法规的有关规定处理。
(六)员工违反国家法律法规的后果自负。
(七)乙方应赔偿给甲方的赔偿金，甲方有权在应支付给乙方的薪酬里扣除。
(八)在协议期内，甲方证明乙方不能胜任协议中岗位职责，甲方可以通知乙方解除劳动关系。
四、本协议一式二份，甲乙双方各执一份。
甲方：___________法定代表人；委托代表人：__日期：____________
乙方：___________性别：居民身份证号：__日期：____________
扩展：阅文集团多少字签约？
根据不同体裁以及作者资质签约字数有所不同，共有四个标准。
1、签约作者新书榜收录标准：已在起点有签约作品，并拥有2部及以上作品，加入起点书库30天、三天内更新过一次作品；
2、公众号作者新书榜收录标准：成为阅文作家后发表两部及以上非签约作品，总字数低于20万，加入起点书库30天内，三天内更新过一次作品；
3、新人签约新书榜收录标准：作者成为阅文作家后发表的第一部作品，授权状态改为A签后30天内，三天内更新过一次作品；
4、新人作者新书榜收录标准：作者成为阅文作家后发表的第一部作品，而且是非签约作品，总字数低于20万字、加入起点书库30天内、三天内更新过一次作品。
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