尤律师(认证律师)
合同666特邀用户:尤律师,总共发布文章378篇。
拖欠工资的欠条应当写明几方的基本信息及具体拖欠情况,以便作为证据。一般情况下,欠条应包括以下内容:
1. 欠款人(即被拖欠者)姓名、身份证号码、地址等基本信息;
2. 收款人(即拖欠者)姓名、身份证号码、地址等基本信息;
3. 详细拖欠情况,包括拖欠金额、拖欠时间、拖欠月份等;
4. 拖欠时的证明材料,如劳动合同、拖欠通知书等;
5. 双方签字确认日期;
6. 相关法律法规的引用。
拖欠工资的欠条应该包含以下内容:
1. 工资欠款人的姓名及身份证号;
2. 拖欠金额、拖欠时间及拖欠原因;
3. 拖欠工资最终支付日期;
4. 双方签字及盖章;
5. 签字日期。
拖欠工资欠条应包含以下内容:
1、甲方:拖欠工资的雇主;
2、乙方:未收到足额工资的员工;
3、未收取的工资金额:具体的金额及欠款期限;
4、拖欠原因:具体的拖欠原因;
5、偿还日期:乙方认可的实际偿还日期;
6、签字日期:双方在欠条上签字的日期。
截止至_____年_____月_____日,本人尚欠__________币大写元(小写),特立此据!
欠款人:______________
______年______月______日
1、单位 拖欠员工的 工资,那么员工可以拨打12333向当地 劳动部门进行投诉,也可以申请 劳动仲裁进行维权。证据应由单位提供。2、依据《 工资支付暂行条例》 第七条 工资必须在用人单位与 劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近
未经允许不得转载: 合同666 » 拖欠工资的欠条怎么写有效(拖欠工资欠条怎么写才有效)