秦律师(认证律师)
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一、员工续签合同申请书的写作要求
1. 申请文件必须写明申请人的姓名、身份证号码、当前所在部门、职务;
2. 申请文件中应有申请人与公司签订新合同的内容及条款;
3. 申请文件中应注明签订新合同的日期及有效期限;
4. 申请文件中应就合同违约情况确定双方的权利义务和责任;
5. 申请文件中应注明申请人对公司的忠实履行义务的承诺;
6. 申请文件中应署名并加盖公章,以显示申请人的真实意思表示。
二、有效的员工续签合同申请书应包含以下内容:
1. 申请人的个人信息,包括姓名、身份证号码、当前所在部门、职务;
2. 申请人所签订的新合同的内容及条款;
3. 申请人与公司签订新合同的日期及有效期限;
4. 合同违约情况下双方的权利义务和责任;
5. 申请人对公司的忠实履行义务的承诺;
6. 申请人的真实意思表示,并署名并加盖公章。
一、背景介绍:
1、首先,要在申请书中详细介绍员工的基本信息,包括姓名、、职位、已经任职时间等;
2、然后,要说明此次续签合同的目的,是为了继续发挥员工的专业能力,为企业做出更多的贡献;
3、还要在申请书中表示员工对当前的工作感到满意,期待未来的发展;
4、最后,要表达自己希望企业给予继续留用的信心,并表示自己将继续尽心尽力地为企业服务。
二、申请书内容:
尊敬的XX公司领导:
我是XX,现任职于XX公司,职位是XX,自XX年XX月开始任职以来,一直尽心尽力地为公司发展做出了贡献,也获得了公司和同事的肯定。
现在,我特此申请续签合同,主要原因是:一是我对现在的工作感到很满意,希望能够继续在公司发挥自己的才能,为公司做出更多的贡献;二是我对未来的发展充满期待,希望能够通过自己的努力实现自己的理想。
希望XX公司可以给予我继续留用的信心,我将继续尽心尽力地为公司服务,不负众望。
本人
XXX
1、员工申请书应开门见山,清晰明确地陈述自己的申请意图。申请书中应当包括申请者的姓名、年龄、学历、家庭情况和经历等基本信息;
2、要在申请书中清楚地表明申请职位的具体内容,以及自己对此职位的能力和专长;
3、要将自己以往的工作经历、教育背景等内容简单而全面地介绍出来,使申请人的资历一目了然;
4、可以在申请书中简要介绍自己的性格特征、爱好等,使申请书更加丰满;
5、在写完申请书之后,要仔细检查,确保没有任何错误,确保申请书的文字流畅,格式美观,以及申请书起到了想要达到的效果。
股
须
1、入股人必须是境内的法人或自然人,必须承认信用社的章程,接受股权设计方案的约束;
2、入股人必须自愿入股,股金可以转让和继承,一般不得退股(经批准退股的不享受红利)。自然人股起点金额为500元,法人股起点金额为10000元,上限金额分别按不超过5‰和5%控制。入股人入股后即成为信用社的社员,享有章程规定的权利和义务;
3、入股人成为信用社的社员后,可以优先取得信用社的贷款,有权对信用社业务经营活动的合法性和合规性以及服务质量等进行监督,有义务为信用社组织资金和营运资金营造信用环境,协助信用社做好支持“三农”服务工作,促进信用社快速稳健发展;
4、股金以记名式股金凭证形式发行,分资格股和投资股两种,按入股人设立明细账户,股金凭证必须加盖授权信用社的业务公章以及经办人、复核人的私章。股民行使转让、继承等权利转移时,必须凭有效证件到信用社办理登记手续;
5、股金凭证是社员履行权利、义务和参与分红的重要凭证,必须妥善保管,发生丢失被盗等必须到发证信用社办理挂失手续。
6、股金不保息。红利比例按有关法规、制度以及年度财务状况确定,按年度进行分红。分红方式按有关法规规定进行现金分红或转增股本金;
申请人或经办人签字:
_____年_____月_____日
信用社意见:
_____年_____月_____日
格式及内容如下:
尊敬的:
您好!
阐述申请奖励的原因
申请奖励的目的
向谁申请多少奖励
列出1.2.3.详细讲述奖励的好处
请予以批准!
此致
敬礼
申请人姓名:
日期:x年xx月xx日
范文:
关于员工奖励的申请报告
尊敬的公司领导:
为了进一步调动员工的积极性,更深的挖掘员工的潜力,让全员“参政议政”,为公司的健康持续发展出谋划策,特为给予通报表扬和申请经济奖励,让员工有动力为公司创造更大的财富,号召其他员工向学习,现特向公司及公司领导申请500元的奖金奖励措施,予以肯定和鼓励。
1、奖金奖励作为最直接有效的奖励措施,把奖金奖励作为管理媒介,从而发现员工积极优秀的一面,逐渐转变员工的整体心态和提高员工的综合素质,从而达到人尽其用的目的。
2、目前,我们的团队正在逐步的壮大。通过此项措施,让更多想在这个平台上实现自我价值的员工脱颖而出,一起走向辉煌!
请公司领导予以批准!
年xx月xx日
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