李律师(认证律师)
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请保姆的合同通常包括以下几项内容:
一、雇主与受雇者:约定雇主和受雇者的姓名及其。
二、雇佣期限:约定受雇者在特定时间内提供服务的期限,以及是否可以续签合同。
三、雇佣服务:约定受雇者提供的服务内容,包括家政服务、家庭照料、购物、打扫卫生、烹饪等具体任务。
四、工作地点:约定受雇者在何处提供服务。
五、工作时间:约定受雇者的工作时间,以及休息时间。
六、:约定受雇者的,以及工资发放的时间和形式。
七、保险:约定雇主为受雇者提供的保险保障,包括劳动保险、医疗保险等。
八、违约责任:约定雇主和受雇者如果违反合同条款应当承担的法律责任。
九、其他条款:约定双方应尊重的其他条款,如保密条款。
保姆合同协议书的有效写法应包括以下几点:
1. 乙方的身份信息:在此部分中,应详细说明乙方的基本信息,包括姓名、身份证号码、住址等。
2. 工作内容:在此部分中,应详细说明保姆的工作内容,例如清洁家政服务、家庭照顾、购物等,并确定工作时间、地点等具体要求。
3. 工资福利:在此部分中,应根据保姆的工作内容和时间,确定工资标准,并确定是否享受假期、国家法定节假日等福利待遇。
4. 合同期限:在此部分中,应明确合同的起止日期,并说明是否需要提前支付押金、续签以及违约责任等。
5. 签署人:在此部分中,应确定签署双方,甲方代表由雇主本人签字,乙方代表由保姆本人签字,签署日期不得早于合同生效日期。
1、雇主和保姆的:
雇主及其家庭成员的姓名、联系电话、地址;保姆的姓名、联系电话、地址。
2、雇佣时间和工作内容:
雇佣时间,每周几天,每天多长时间;工作内容,例如:打扫卫生、洗衣服、做饭、帮助孩子学习等。
3、工资标准及支付方式:
达到一定时间的工资标准及支付方式,如每月、每周等。
4、休息日及休假:
雇主和保姆双方要认真考虑是否给予保姆休息日及休假,双方需要明确规定休息日及休假的天数及方式。
5、违约条款:
描述双方在合同期内如果出现违约情况时,双方将采取什么样的措施,以及支付什么样的赔偿金。
6、合同终止:
定义双方何时可以解除合同,及解除合同时要遵守的规定。
甲方(雇佣方):_____________ 乙方(被雇佣方):__________
国籍:____________________ 国籍:____________________
护照号码:_________________ 护照号码:_________________
应甲方需求,乙方申请,双方子女同意,________领导为见证人,乙方承诺为甲方提供家政服务,
住家保姆聘用协议。为了明确双方权利义务,本着平等自愿的原则,特订立如下合同,供双方共同遵守。
一、 甲方的权利和义务
1、 甲方有权要求乙方提供做饭、洗衣、打扫卫生、接送小孩上学以及适当的户外劳动等为内容的家庭服务工作。
2、 向乙方提供与甲方家庭成员基本相同的食宿,提供工作所需的工具及护具。
3、 平等待人,尊重乙方的人格和劳动,在工作上给予热情指导,不准虐-待。
4、 按月付给乙方工资_____元,不得拖欠克扣。
5、 甲方认为乙方不适合或不能胜任保姆工作,有权终止合同。
二、 乙方的权利和义务
1、合同期内乙方自愿居住在甲方家中,乙方需完成甲方家中的日常家务,如做饭、洗衣、打扫卫生、照看小孩以及适当的户外劳动等,每月工作时间不得少于_____天,乙方如需休假应提前与甲方协商,得到同意后方可离开。
2、热心工作,文明服务,遵守公共道德和国家法律、法规。
3、甲乙双方按照雇佣与被雇佣的关系,由甲方每月付给乙方报酬XXX元整,乙方的食宿费由甲方承担,乙方的其它开支自理。
4、乙方在被雇佣期间应有良好的身体状况,如果出现重大病症不能胜任工作时,甲方有权解除合同。
5、甲方的所有财物归甲方所有,乙方不得有侵占行为,不能随意将他人带入家中,或带入家中居住__!!
6、乙方在工作过程中因个人技术出现的一切问题由乙方自己负责,因工作失误造成的损失与甲方无关。未经甲方允许私自外出或违反上述规定,发生问题和事故责任自负。
7、无论何种原因,当合同终止后乙方应立即离开甲方家中,不得滞留和将甲方信息透露给其他人。
8、乙方合法权益受到侵害,有权向有关部门提出申诉,直至向司-法-部门控告。
9、乙方承诺在合同有效期间或终止后,不得将所知悉甲方的任何信息披露给其他人员,包括乙方家中成员和朋友等。否则甲方有权向乙方主张权利和解除合同,造成损失的由乙方赔偿损失,构成犯罪的移交司法处理。
三、 合同签订与解除
本合同书_____年一签,自签字之后三年内有效,到期后经双方同意可续签。
甲方(签字):_______________ 乙方(签字):_______________
__________年_____月_____日 __________年_____月_____日
签订保姆合同协议书,那可能就是雇主和保姆的一个合同。然后就是会写明保姆和雇主,嗯合同开始的履行日期和结束日期。
然后就是双方的一些义务,然后还有保姆的工资什么之类的,都会写清楚。主要可能就是约束保姆一些的行为的一些规定吧。
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