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工作证明补充协议怎么写才有效呢(离职补充协议怎么写才有效)

  • 上传者: 律师投稿
  • 2023-02-01 19:00:00
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导读: 工作证明补充协议应包含以下内容:工作证明补充协议应包含以下内容双方当事人的基本信息,包括甲方姓名、地址、联系方式和乙方姓名、地址、联系方式双方当事人的权利义务。

工作证明补充协议怎么写才有效呢(离职补充协议怎么写才有效)

工作证明补充协议应包含以下内容:

(一)双方当事人的基本信息,包括甲方姓名、地址、和乙方姓名、地址、;

(二)双方当事人的权利义务:

1. 甲方应主动提供乙方所需的有效的工作证明文件。

2. 乙方应对甲方提供的工作证明文件保密,不得将其披露给任何第三人,否则甲方有权要求乙方赔偿损失。

(三)违约责任:双方当事人均应按照协议规定履行义务,如有违约,应承担相应的法律责任。

(四)本协议的生效,变更和解除:

1. 本协议自双方当事人签字或者盖章之日起生效。

2. 双方当事人可以协商变更本协议,但必须书面形式签署。

3. 本协议一旦解除,双方当事人均不再受本协议的约束。

(五)争议解决:本协议任何一方均有权将争议提交当地法院诉讼解决。

(六)其他:本协议双方当事人可以约定其他内容,并且应当以书面形式签署。

离职补充协议证明应具备这些方面:

工作证明补充协议是由双方签订的,以确认当事人在一定时间内的劳动关系。有效的工作证明补充协议应包含以下几个方面:

一、协议双方信息:明确双方的姓名、身份证号、联系电话等;

二、协议内容:明确双方签订本工作证明补充协议,确认当事人在一定时间内的工作关系;

三、签字日期:双方在协议上签字,并注明签字日期;

四、协议有效期:明确协议的有效期限;

五、签字方式:纸质版及电子版均有效,双方可签字或者盖章。

离职补充协议证明的注意事项:

离职补充协议的写法要有效,应该包括以下几点:

1. 协议的双方:一般由雇主和雇员签订;

2. 合同内容:明确本协议适用的离职时间、离职原因、离职清算、违约责任及其他条款;

3. 签字确认:双方签字确认,使合同生效;

4. 冲销已发放的薪酬:如果离职前支付的薪酬多于应得的酬金,则双方协商决定是否进行冲销;

5. 协议的保存:由雇主负责保存合同原件多份,便于维权。

离职证明范本示例

离职证明

姓名:XXX,性别:男,身份证号码:XXXXXXX32 ,于2018年1月2日与我司签订劳动合同,期间被派遣至XXXXX有限公司,担任XXX 职务。该员工于2018年4月因个人原因提出离职,经公司慎重考虑准予离职,在此工作期间无不良表现,XXX于2018年4月20日正式离职,已办理交接手续。因未签订相关保密协议,遵从择业自由。

特此证明。以下无正文。

(公司盖章)

2018年4月20日

扩展:补充协议签了字,主合同没签字,补充协议有效吗?

  如果主合同已经实际履行,主合同及补充协议均有效。

主合同尚未生效,补充协议内容可独立履行的,补充协议有效;不能独立履行的,效力待定。  《合同法》   第三十七条采用合同书形式订立合同,在签字或者盖章之前,当事人一方已经履 行主要义务,对方接受的,该合同成立。  第五十七条合同无效、被撤销或者终止的,不影响合同中独立存在的有关解决争 议方法的条款的效力。
 
 
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