沈律师(认证律师)
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一、学徒劳动合同的签订
1. 根据《中华共和国劳动法》,甲乙双方在平等互利、自愿协商基础上,就学徒劳动行为订立本合同;
2. 甲乙双方经友好协商,一致同意,甲方担任学徒的职责,乙方担任聘请学徒的职责;
3. 甲方承诺将按照乙方的要求和指导,勤奋学习,努力完成约定的劳动任务;
4. 乙方承诺将按照本合同的约定,为甲方提供必要的教育、培训和指导;
二、学徒劳动合同的内容
1. 学徒的职责:甲方须依照乙方的要求,勤奋学习,努力完成约定的劳动任务;
2. 聘请学徒的职责:乙方须按照本合同的约定,为甲方提供必要的教育、培训和指导;
3. 学习期限:双方另行约定;
4. 劳动报酬:学徒劳动报酬的金额及支付方式,双方另行约定;
5. 劳动条件:甲方应当遵守乙方的劳动纪律及工作程序,在乙方规定的劳动时间内完成劳动任务;
6. 终止合同:本合同在双方约定的学习期限届满、乙方解聘甲方或者甲方自行离开时,自动终止。
三、学徒劳动合同的变更与解除
1. 合同变更:本合同的任何修改须经甲乙双方书面协议;
2. 合同解除:双方可以协商一致,解除本合同;
3. 法律责任:如果一方违反本合同约定而造成损失,应当向另一方承担相应的法律责任。
四、其他事项
1. 本合同自甲乙双方签字之日起生效,双方均认可本合同的全部内容;
2. 本合同一式两份,双方各执一份,具有同等法律效力;
3. 本合同
有效的饭店学徒保证书应包含以下几个方面:
一、饭店学徒保证:
1.甲方(饭店)承诺在乙方(学徒)服务期间给予其良好的培训和工作环境,并给予适当的报酬。
2.甲方(饭店)承诺在乙方(学徒)服务期间提供必要的教育和技能培训,使其能够胜任该岗位的职责。
3.甲方(饭店)承诺在乙方(学徒)服务期间不会违反相关法律法规,或人身攻击乙方(学徒),或拒绝乙方(学徒)提出的合理要求。
二、乙方(学徒)承诺:
1.乙方(学徒)承诺遵守甲方(饭店)的规章制度,尽心尽力履行服务义务,认真对待工作。
2.乙方(学徒)承诺保护甲方(饭店)的商业机密,不得将任何信息泄露给第三方。
3.乙方(学徒)承诺在服务期间不会以任何形式侵犯他人的合法权益,以及遵守当地的法律法规。
三、甲乙双方权利义务
1.甲乙双方应及时履行上述保证书中的所有义务,如因一方违反而给对方造成损失,应承担相应的责任。
2.甲方(饭店)应按照本保证书中约定的标准为乙方(学徒)支付工资和福利待遇。
3.甲乙双方发生争议时,应协商解决,如无法协商解决,可依据当地法律法规通过法律途径解决。
四、其他
1.本保证书有效期为_____至_____,双方服务期满后应及时办理解除手续。
2.本保证书一经签订,即视为有效,具有法律效力。
3.本保证书未尽事宜,双方协商解决。
正式的贴膜店和学徒合同应该包括以下内容:
一、双方基本信息
1. 贴膜店的名称、地址、电话号码和营业执照号码;
2. 学徒的姓名、性别、出生日期以及住址。
二、双方合同关系
1. 贴膜店将提供学徒需要的培训、设备、材料;
2. 学徒将在贴膜店学习贴膜技术,利用贴膜店提供的设备和材料完成任务;
3. 学徒应遵守贴膜店的工作纪律。
三、劳动报酬
1. 学徒完成任务,贴膜店将根据任务的难易程度,按照与学徒协商的价格支付报酬;
2. 贴膜店不提供固定的月薪;
3. 学徒完成任务后,贴膜店应及时结算报酬。
四、双方权利义务
1. 贴膜店有义务提供必要的培训、设备、材料;
2. 贴膜店有权对学徒的工作进行监督;
3. 学徒有义务遵守贴膜店的工作纪律,按时完成任务;
4. 学徒有权要求贴膜店及时结算报酬。
五、合同有效期
1. 本合同有效期为协商而定,一般为一年;
2. 合同到期后,双方均可以解除合同,但应提前15天书面通知对方;
3. 合同期间如发生纠纷,双方应友好协商解决。
六、其他条款
1. 双方应保证本合同的真实性,不得提供虚假信息;
2. 本合同一式两份,双方各执一份,具有同等法律效力;
3. 本合同自签订之日起生效。
甲方:___________
乙方:___________
根据员工与企业共同生存、共同发展的理念,现就甲方对乙方进行培训的相关事宜,经协商一致,签订如下协议,以兹共同遵守:
一、培训内容
1、美容的基础知识;
2、皮肤的基础知识;
3、化妆品;
4、美型;
5、装饰。
培训日期从_____年_____月_____日起,至_____年_____月_____日止,共_____个月。
培训费用由甲方缴纳,如乙方中途退出学习,或者无故退出培训,则要将培训费用赔给甲方。
四、乙方的义务
1、完成培训目标和任务;
2、在培训期间服从管理,不违反甲方的各项政策、制度与规定;
3、在培训期间服从甲方各项安排;
4、在培训期内定期与甲方沟通,汇报学习情况;
5、在培训期间维护自身安全和甲方一切利益。
受训期间的工资视情况按原工资的____%支付;奖金按通常支付额的____%支付。在晋级或工资办法修订时,受训员工作为在册人员处理。社会_____、劳动_____,原则上按有关规定作为在册人员处理。受训员工受训期内不享受年度休假。
六、服务期
甲乙双方的服务期为培训开始起至劳动合同期满时止。
七、违约责任
1、乙方提前解除劳动合同时,应向甲方支付违约金;
2、有下列情形之一,甲方与乙方解除劳动合同的,乙方仍应支付违约金:
(1)乙方严重违反甲方的规章制度的;
(2)乙方严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的;
(3)乙方同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方的工作任务造成严重影响,或者经甲方提出,拒不改正的。
八、协议的效力
此协议一式两份,自双方签字或盖章后生效,具同等法律效力。
甲方(签字盖章):____________
_______年_______月_______日
乙方(签字):____________
_______年_______月_______日
学徒合同协议书的模板有多种,但是主要内容是相差不大的。如对于学徒而言,需要履行的必要的义务,如何支付相应的学徒费用,按什么方式支付等要在协议书上体现;学徒的时间期限也要在协议书上列明等。
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