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拖欠农民工工资最新条款怎么写(农民工工资欠条怎么写最有效)

  • 上传者: 律师投稿
  • 2024-04-29 12:48:05
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导读: 拖欠农民工工资最新条款:拖欠农民工工资最新条款:任何单位和个人不得拖欠农民工的工资。如发生拖欠行为,当事人应立即支付全部拖欠工资;任何单位和个人拖欠农民工工资的,依法应当承担民事责任,并依照有关法律法规追究刑事责任。

拖欠农民工工资最新条款怎么写(农民工工资欠条怎么写最有效)

拖欠农民工工资最新条款:

1、任何单位和个人不得拖欠农民工的工资。如发生拖欠行为,当事人应立即支付全部拖欠工资;

2、任何单位和个人拖欠农民工工资的,依法应当承担民事责任,并依照有关法律法规追究刑事责任;

3、对拖欠农民工工资的单位和个人,由劳动行政部门依法处以警告、罚款,并向劳动者支付拖欠工资;

4、劳动行政部门对拖欠农民工工资的单位和个人,可采取查封、扣押、吊销营业执照等强制措施;

5、劳动行政部门查实拖欠农民工工资的情况,可以将相关信息公告在社会上,提高公众监督力度;

6、劳动行政部门对农民工拖欠工资一案,应及时作出处理,维护农民工的合法权益。

优先农民工工资承诺书支付应包括的内容:

1. 根据《劳动合同法》第十四条规定:当雇主发生拖欠农民工工资的行为时,由劳动行政部门责令其支付,如不支付则处以罚款。

2. 农民工工资欠条应包含以下几项内容:

(1) 农民工的姓名、身份证号码。

(2) 雇主的姓名或者营业执照号码。

(3) 农民工拖欠的工资金额、拖欠时间。

(4) 农民工的签字或者盖章。

(5) 日期。

3. 农民工工资欠条需要提交至劳动行政部门,便于办理拖欠农民工工资的行政执法程序。

优先农民工工资承诺书支付注意事项:

一、责令支付拖欠农民工工资决定书应包含以下内容:

1、被责令支付拖欠农民工工资的单位或个人姓名;

2、拖欠农民工工资的金额;

3、拖欠农民工工资的期限;

4、责令支付拖欠农民工工资的时限;

5、如果被责令支付拖欠农民工工资的单位或个人不遵守本决定书的,采取的行政强制措施;

6、有关法律、法规和规章的引用。

二、责令支付拖欠农民工工资决定书的格式要求:

1、责令支付拖欠农民工工资决定书应当以书面形式作出,并在决定书正文中明确拖欠农民工工资的金额,期限及期限内责令支付拖欠农民工工资的时限;

2、决定书应当由责令支付拖欠农民工工资的单位或者个人签字,经劳动监察部门加盖公章后方为有效;

3、责令支付拖欠农民工工资的单位或者个人应当在规定的时限内将拖欠农民工工资按照决定书规定的方式支付给农民工,如果被责令支付拖欠农民工工资的单位或者个人不按照决定书的规定支付拖欠农民工工资,劳动监察部门有权采取行政强制措施。

农民工工资支付承诺书范本示例

农民工工资支付承诺书篇1

为进一步保障民工合法权益,我司特向贵司就民工权益保障工作做如下承诺:

一、我司承诺继续认真履行职责,做好本公司在贵司承建的施工项目的民工管理工作,足额支付劳务分包单位的工程款款,确保按时足额将民工工资发放到民工本人,安排好本公司民工的生活。

二、一旦出现本公司严重拖欠民工工资,导致民工因欠薪,同意由贵司直接代为支付民工工资,并在下期进度款中扣除。

三、一旦出现本公司因民工权益保障工作不到位,导致重大突发事件,并造成一定影响,本公司承担由此产生的全部责任,并承诺向贵司偿付违反承诺赔偿金。

特此承诺!

承诺人:_________

20_________年_________月_________日

农民工工资支付承诺书篇2

为保护农民工的合法权益,不拖欠农民工工资,本人_____(法定代表人姓名)以__________(投标人全称)法定代表人的资格,郑重承诺:

本企业如果中标承建__________项目_________合同段工程,需要使用农民工时,将保证做到:

1、按照《劳动法》规定雇佣和使用农民工,工资将直接发放给农民工本人,严禁发放给“包工头”。

2、我公司分包单位雇佣农民工的,将要求分包单位按照第1条规定签订劳动合同,并负责督促其按照合同规定及时结付农民工工资。如因我公司未按合同约定与分包单位结清工程款,致使后者拖欠农民工工资的,将由我公司先行垫付欠款。本公司对分包单位清偿欠农民工工资负总责。

3、如果发生违反规定拖欠或克扣农民工工资行为,造成农民工_____,本公司愿意接受业主依照有关规定作出的处罚决定。

4、本公司同意:在合同执行期间由业主代表每月扣留工程计量款的1%作为农民工工资保障金:业主代表视我公司对农民工工资支付情况,据实结算返还剩余的保障金。

承诺人:_________

20_________年_________月_________日

农民工工资支付承诺书篇3

建筑公司承接的_____项目,我公司分包其劳务。现郑重承诺如下:

一、严格遵守施工合同,保证工程如期竣工。

二、劳务分包由本公司负责,不得非法转包。

三、工程款拨付后,配合总包企业及时提供农民工工资花名册,按合同约定及时给农民工发放工资,保证将工资直接发放到农民工手中,不得发给“包工头”个人。否则如出现包工头携款逃逸或挪用农民工工资,本公司承担责任。

四、对农民工实行实名制管理,建立用工档案,签订劳动合同。各班组也要签订用工协议,写清楚施工任务、工程交工验收时间、劳动报酬等事项。工程完工及时结算,保证不拖欠农民工工资。

五、如因拖欠农民工工资发生围堵或交通要道事件,我公司将积极配合解决问题并接受行政处罚。

六、如与总包企业或农民工争议较大难以协调,同意司法途径解决。

承诺人:_________

20_________年_________月_________日

扩展:拖欠农民工工资,拨打12345管用吗?

拖欠农民工工资,这样的事是坏事,现在国家应该打击“拖欠工资”,农民工们都可以拨打12345投诉电话,这是的电话,专门接受群众投诉有困难有为难的事情,来帮助解决问题的。也可以拨打12348法律援助电话,这也是的电话,是提供免费的律师通过法律途径来帮助解决“拖欠农民工工资”这样的为难问题,农民工应该挺起腰杆做人,向拖欠工资的坏事做坚决斗争,大家一起来改变社会里拖欠工资的坏现象

 
 
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