王律师(认证律师)
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1. 保密协议条款的写法应该包括:
(1) 协议双方的相关身份信息;
(2) 明确期限,即双方在何时何地签署此保密协议;
(3) “保密信息”的定义,可以是技术信息、商业信息或其他形式的数据;
(4) 披露保密信息的情况,如果发生这种情况,双方都要履行相关义务;
(5) 如何处理披露后的保密信息,包括保存、使用、删除等;
(6) 协议期满后,双方的义务和权利;
(7) 违约责任,以及双方遵守本协议的法律后果;
(8) 其他补充条款,如申请知识产权保护、责任免除等。
1. 概述:保密合同是双方签订的一项协议,用于确保彼此共享的信息不会被泄露给第三方。
2. 合同类型:有两种类型的保密合同,分别是内部保密合同和外部保密合同。内部保密合同旨在保护涉及公司内部的信息,而外部保密合同则是用来保护与外部人士之间的信息。
3. 保密范围:合同应明确保密信息的范围,包括但不限于商业秘密、技术信息、客户名单、商业计划、研究成果、以及其他机密信息。
4. 限制使用:双方应当确保所有保密信息只能用于指定的目的,不得被用于其他任何用途。
5. 义务:双方都有责任确保保密信息不会被泄露给第三方,并且要采取有效的措施来确保保密信息的安全。
6. 违约:如果发生保密信息泄露的情况,双方将承担相应的民事责任,包括但不限于赔偿由此造成的损失。
7. 有效期:保密合同自签订之日起生效,一般有效期为两年。双方可以协商延长有效期,但应该在合同中明确约定。
8. 终止:保密合同可以因双方一致同意或者任何一方违约而终止。
保密协议条款应该包括以下几点:
1、定义保密信息:保密信息是指一方披露给另一方的商业机密,如技术信息、产品信息、客户名单、商业计划等。
2、保密义务:双方都有义务对接收到的保密信息保密,不得外泄或使用于另一方之外的其他目的。
3、时间限制:双方有义务将所接知的保密信息内容在协议终止后继续保密,但可以向有关部门披露。
4、除外情况:双方可以披露保密信息,如果是根据法律要求或者要求披露的;如果该信息已经公开,或者来自其他可以公开的渠道;双方可以在彼此同意的情况下共享保密信息;如果双方有义务披露的,可以披露。
5、违约责任:如果双方有违约行为,将承担相应的民事责任和经济损失。
甲方:(企业)
乙方:(员工)身份证号码:
甲乙双方根据《中华共和国反不正当竞争法》和国家、地方有关规定,就企业技术秘密保护达成如下协议。
(一)保密内容
1.双方交流的口头言语信息;
2.甲方的经营秘密和技术秘密;
3.向乙方提供的相关的文字资料;
4.关于产品的全部信息,相互间的合同、价格等。
1.乙方从甲方获得的与项目有关或因项目产生的任何商业、营销、技术、运营数据或其他性质的资料,无论以何种形式或载于何种载体,无论在披露时是否以口头、图像或以书面方式表明其具有保密性。
2.乙方在劳动合同期前甲方已有的商业秘密。
3.乙方在劳动合同期内甲方所拥有的商业秘密。
(三)双方的权利和义务
1.乙方在甲方任职期间,必须遵守甲方规定的成文或不成文的保密规章、制度,履行与其工作岗位相应的保密职责;
2.主动防止泄露甲方公司秘密,如发生公司秘密泄露,应立即告诉甲方,并采取补救措施;
3.事前未经甲方书面同意,不得利用甲方公司秘密进行新的研究和开发;
4.双方解除或终止劳动合同后,乙方不得向第三方公开甲方所拥有的未被公众知悉的商业秘密;
5.乙方必须严格遵守甲方的保密制度,防止泄露甲方的商业秘密。
1.本合同有效期为_________年,自甲乙双方签字盖章之日起生效;
2.甲方的专利技术未被公众知悉期内。
1.因履行劳动合同约定条件发生变化,乙方要求解除劳动合同的必须以书面形式提前_____月通知甲方,提前期即为脱密期限;
2.劳动合同解除或期满终止后,乙方必须信守本协议,不损害甲方利益。
1.甲方对乙方保守商业秘密予以保密津贴,甲方按月支付乙方保密津贴币___________元;
2.保密津贴每月____日与工资同时发放;
3.乙方调任非涉密岗位,甲方停止支付乙方保密津贴。
1.乙方违反此协议,甲方有权无条件解除聘用合同,并收回有关待遇。
2.如果乙方违反本保密协议,应向甲方支付万元币的违约金。
3.由于乙方泄露、披露甲方公司秘密行为或保密不当给甲方造成经济损失或名誉损失
的,乙方应向甲方赔偿。
4.以上违约责任的执行,超过法律、法规、赋予双方权限的,申请仲裁机构仲裁或向法院提出上诉。
1.任何一方在任何时间任何期限里没有行使其本合同项的权利,并不能解释为他已经放弃了该权利。
2.如果本合同的任何部分、条款或规定是不合法的或者是不可执行的,合同其他部分的有效性和可执行性仍不受影响。
3.未经另一方同意,任何一方不得转让其在本合同项下的全部或任何部分权利。未经双方事先书面达成一致意见,本合同不得以任何其他理由而更改,除非本协议的任何意思表示或保证具有欺诈性。
本协议一式两份,甲、乙双方各执一份,经甲、乙双方签字盖章之日起生效。
甲方(盖章)乙方(盖章)
_____年_____月_____日_____年_____月_____日
当然是合同更加好。
保密协议具有法律效力,对双方具有约束力。
用人单位可以与劳动者签订保密协议,约定在劳动合同解除或终止后,劳动者承担保守相关商业秘密、知识产权以及竞业限制的义务,用人单位按月支付经济补偿。劳动者违反约定的,应当按约定支付违约金。
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