王律师(认证律师)
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美甲店雇工合同书的写法需遵循以下几个要点:
一、双方的基本资料:
1.双方的基本资料,包括当事人的姓名、性别、身份证号码、住址等;
2.美甲店的基本资料,包括地址、联系电话等;
3.双方的授权代表,包括姓名、职务、等;
二、雇佣关系的描述:
1.雇用时间,指定雇佣关系的开始时间及结束时间;
2.雇佣期内应完成的工作内容,包括服务范围、工作时间、管理责任等;
3.雇佣条件,包括薪酬标准、社会保险以及其他福利待遇;
4.安全保障,要求双方对工作环境和设备提供安全保障;
三、责任范围:
1.工作时间和考勤要求,明确双方在工作时间和考勤方面的要求;
2.工作责任,明确双方在工作责任方面的规定;
3.职业行为要求,明确雇员在职业行为上的规定;
4.纪律处分,明确双方在纪律处分方面的规定;
四、法律效力:
1.本合同一经签字,即时生效,双方均不得撤销和变更;
2.本合同签订后,任何一方未能履行合同规定,均应承担相应的法律责任;
3.本合同适用中华共和国的法律。
个体商户雇工劳动合同书应该包括以下几个要素:
一、双方当事人基本情况:双方当事人的名称、、身份证号等。
二、劳动报酬:即雇工所获得的劳动报酬,包括基本工资、绩效奖金、补贴等。
三、工作时间:即雇工的上班时间、休息时间、休假安排等。
四、劳动条件:即雇工的工作地点、工作时长、工作内容等。
五、保障条款:即雇主对雇工的安全保障、劳动保护、社会保险等。
六、违约责任:即双方违反合同所承担的法律责任。
七、争议解决:即双方在发生争议时的解决方式,如仲裁或诉讼等。
八、签字:双方当事人签字确认本合同,并由双方当事人加盖公章。
1. 雇工伤害判决书应当有被告、原告和法院的名称,以及具体的案由和事件。
2. 判决书应该明确提出被告是否负有责任,并根据他们的责任进行判决。
3. 判决书应该提供明确的证据和理由,以及如何核实此类事件发生的情况,以便依据此判决。
4. 判决书应该包括被告和原告的联系信息,以便在有关的时间内接收通知或相关信息。
5. 判决书应该签署法院的,以证明判决是有效的。
甲方:_________ 身份证号:______乙 方:身份证号:
乙方系甲方雇佣的工人, 年7月7日下午,乙方在甲方承包的工地干活过程中不慎受伤,乙方受伤入院。现双方在平等、自愿的基础上,就乙方相关赔偿事宜达成协议如下:
一、截止本协议签订之日,乙方所有的医疗费用甲方已全部垫付、给付完毕,乙方已出院,不拖欠医院任何费用,再发生任何住院费用与甲方无关。乙方在甲方工作期间所得(工资)已结清。
二、乙方住院期间,由甲方人员全程护理,住院期间乙方及家属生活费用均
由甲方承担,乙方不再向甲方主张住院期间护理费、住院伙食补助及营养费等。
三、扣除甲方已给付完毕的医疗费用之外,甲方再另行赔偿乙方(大
写)。此费用包括但不限 伤残赔偿金、误工费、交通费、营养费、出院后护理费、后续治疗费(二次手术费及因此产生的相关所有费用)等所有依据法律应当赔偿或给付的项目。乙方日后再出现任何问题或后果,与甲方无关,不得再向甲方主张任何赔偿或权益。
四、乙方所有门诊、住院收据、病志及所有相关收据等所有材料交给甲方,
甲方投保的保险理赔款全部由甲方领取和取得,乙方不得主张相关款项所有权。
五、本协议签字之时,甲方先给付元(大写:),
不需乙方出具收据;余下元(大写:) 底前一次付清,由乙方向甲方出具收据。
六、乙方对赔偿数额及项目已充分理解,并不存在重大误解及受欺骗、胁迫、乘人之危等情形;双方之间因此事产生的所有问题已全部了结。
七、乙方承诺绝不反悔,保证不得向任何部门及投诉,也不得向法院另行提起诉讼。
八、本协议双方签字即生效。协议一式贰份,双方各执壹份。
甲方:______________乙 方:_______
乙方家属:
___年_____年_____月_____日
质保期维保协议
甲方:
乙方;
一、免费维修期限:从本协议生效之日起3年,生效日:2021年1月28日。
二、维修范围:太阳能热水系统承包范围内的维修责任。
三、维修实施细则:
1、乙方负责本工程质保期内维保工作,
2、收费标准:
设备及附件在保修期内免费维修。保修期后,另行约定。发生以下情况即使在免费保修期内,亦不属于免费保修范围:
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