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培训机构学生家长培训协议怎么写才有效（培训机构绩效条款怎么写的）

  • 上传者: 律师投稿
  • 2023-12-20 10:15:44
  • 42
导读： 培训机构学生家长培训协议应包括以下几点：双方身份：明确培训机构的名称、地址，以及学生家长的姓名，联系方式。

培训机构学生家长培训协议怎么写才有效（培训机构绩效条款怎么写的）

培训机构学生家长培训协议应包括以下几点：

1、双方身份：明确培训机构的名称、地址，以及学生家长的姓名，；

2、双方权利义务：包括培训机构要求学生家长履行的义务，如及时支付学费，及时交纳培训费，保证孩子能够参加培训等；以及学生家长有权利要求培训机构提供的教学质量，保证教师的资格等。

3、终止协议：本协议可以在任何一方向另一方提出申请，并经双方同意后终止。

4、争议处理：由双方协商解决，协商不成的，双方均有权向当地法院提起诉讼。

5、其他条款：本协议可以随时修改，具体由双方协商确定。

协议培训就业机构签订注意事项：

1. 培训机构和学生家长之间应签订书面培训协议，明确双方的权利义务。

2. 在培训机构与学生家长之间签订的协议中，应当详细描述培训机构承诺提供的服务内容、服务时间、服务费用及支付方式、学生家长支付培训费用后的退款及补偿政策等内容。

3. 协议中应明确规定学生家长发生违约情形时，培训机构享有的权利和追究措施，以确保培训机构的合法权益。

4. 协议中应当规定在培训机构提供的服务过程中，学生家长及学生的相关信息将被严格保密，不会被任何第三方滥用。

5. 协议中应明确规定培训机构有义务为学生家长提供优质的服务，并对可能出现的培训服务质量问题负责。

6. 协议中应规定培训机构应当提供高质量的教育服务，不得以任何理由拒绝学生家长提出的合理要求。

协议培训就业机构签订应包括的条款：

一、定义绩效

（1）绩效是指培训机构在提供服务过程中采取的各项衡量标准，以衡量培训机构的服务质量。

（2）绩效是培训机构与客户达成共识，并约定达到合作目标的衡量标准。

二、绩效指标

（1）培训质量：以质量指标为基础，通过专业性、有效性、灵活性、针对性、可用性等方面进行评估，以提升培训效果。

（2）培训服务：以服务指标为基础，通过服务质量、服务效率、满意度等方面进行考核，以提高培训服务水平。

（3）客户满意度：以满意度指标为基础，通过客户满意度、培训反馈反映等方面进行考核，以保证客户的满意度。

三、绩效考核

（1）绩效考核将按照培训机构与客户签订的服务协议进行，以考核指定的绩效指标。

（2）绩效考核将采用客观、定量的方法，以确保公平、公正的绩效评估。

（3）绩效考核将根据客户反馈，按季度、年度进行，以及时发现问题，达到持续改进的目的。

培训机构推荐实习生安置就业协议范本示例

甲方：_______(培训机构)

地址：_______

乙方：_______(实习人员)

身份证号：_______

为明确实习人员与培训机构和义务，本着平等自愿的原则，甲、乙双方协商一致，签订协议。

一、实习期限及工作安排

1、按照甲方的安置就业工作安排，乙方经甲方所在培训机构推荐自_______年_______月_______日 至_______年_______月_______日 到甲方指定岗位实习。

2、甲方根据其单位具体情况，安排乙方实习活动包括必要的培训，以提高乙方的实践能力。

3、甲方不承诺乙方实习期过后一定录用为其实习单位员工，如果实习结束，经实习单位与乙方协商愿意达成正式劳动协议，乙方可为实行习单位员工。

4、乙方只要遵守服从甲方的实习工作安排，甲方一定为乙方提供条件优越的工作。

二、实习岗位

1、甲方根据乙方所学专业，安排乙方到单位，从事工作。实习期间，甲方可以根据期需要和乙方的个体情况对实习岗位进行调整。

2、双方的权力和义务

甲方在乙方实习期间，协助乙方所在实习单位对乙方进行管理：为乙方实习期间的住宿提供便利;尊重乙方休息权，乙方与实习单位协商的休息时间甲方不加干涉与负责，甲方努力保障乙方在实习期间的实习岗位的安全;实习结束时配合乙方所在实习单位共同对乙方进行考核鉴定，提供实习证明。

3、乙方在协议规定的时间内按照甲方安排的内容参加实习，按时完成实习期间实习单位交付的任务和工作;遵守实习单位的各项规章制度，保守实习单位商业秘密、技术秘密。

4、实习期间乙方应遵守的规定：

(1)乙方应遵守国家的法律法规;

(2)乙方应遵守实习单位的规章制度、劳动纪律及管理规定;

(3)乙方应遵守实习单位的操作流程，如有违反造成实习单位财物损失，按实习单位规定处理。

5、对于不遵守相关制度的学生，甲方有权根据具体情况决定对乙方做出警告即时解除协议，终止乙方在实习单位的实习，后期不作任何安排实习，但是应提前告诉乙方和说明原因。

6、实习期间乙方在说明原因并取得甲方同意的情况下，可以不在实习单位实习。

四、违约责任

1、甲、乙双方任何一方违反本协议规定的各自应承担的职责和义务，即为违约，守约方有权终止本协议。

2、乙方违反甲方管理制度，甲方可以向乙方根据情节轻重给予教育或终止实习。如乙方因此给甲方造成直接经济损失成损失的，甲方可以要求乙方赔偿。

五、其他规定

1、本协议未尽事宜，甲乙双方可补充约定或协商解决。

2、本协议正本一式两份，经甲方授权体表签字并加盖甲方公章和乙方签字后生效，甲方双方各执一份为凭。

甲方(盖章)_______乙方(签名)_______

负责人(签字)_______家长(签字)_______

_______年_______月_______日 _______年_______月_______日

扩展：培训机构的培训协议是否合法？

保证通过考试的协议具有法律效力。

该协议属于服务合同的类型，只是对服务提供者的合同义务科以一种事实条件，这里的条件就是在服务提供者的努力帮助下，学员通过考试。如果学员未能通过考试，则服务提供者的合同义务未履行完毕，学员有拒绝支付服务费的权利。
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