导读：
校园清洁工聘用劳动合同书写的有效要素：合同双方：劳动者和用人单位，需明确该位校园清洁工的姓名、性别、出生日期、身份证号码以及用人单位名称及地址。
校园清洁工聘用劳动合同书写的有效要素：
一、合同双方：劳动者和用人单位，需明确该位校园清洁工的姓名、性别、出生日期、身份证号码以及用人单位名称及地址；
二、合同期限：包括劳动者聘用开始日期及终止日期，清洁工的工作时间及休息时间；
三、劳动报酬：需明确清洁工的薪酬标准以及计算方法，以及缴纳社会保险所需的缴费标准；
四、违约责任：双方应明确合同违约的责任承担，以及损害赔偿和经济处罚等条款；
五、有效性：双方签字，经当地劳动行政部门批准，合同即可生效。
书劳动合同聘用应包括的内容：
A Letter of Credit without Terms
[Date]
To: [Name of Beneficiary]
This letter is to certify that [Name of Issuing Bank] hereby issues a letter of credit in favor of [Name of Beneficiary]. The letter of credit shall remain open for a period of [time frame], without any terms, conditions, or restrictions.
The letter of credit shall be irrevocable and unconditional, and all payments made in accordance with the terms of this letter of credit shall be guaranteed by [Name of Issuing Bank].
If you have any questions regarding this letter of credit, please do not hesitate to contact us.
Sincerely,
[Name of Issuing Bank]
书劳动合同聘用应包括的条款：
借贷合同有效期写法应根据实际情况灵活处理，一般可以按以下方式书写：
1.固定期限：起始日期与到期日期。如：本合同于2020年1月1日至2020年12月31日有效。
2.有效期内完成：即合同自订立之日起有效，但双方达成全部约定条款之日前有效。如：本合同自订立之日起有效，但双方达成全部约定条款之日前有效。
3.有效期内实现：即合同自订立之日起有效，但双方实现全部约定条款之日前有效。如：本合同自订立之日起有效，但双方实现全部约定条款之日前有效。
4.有效期内实施：即合同自订立之日起有效，但双方实施全部约定条款之日前有效。如：本合同自订立之日起有效，但双方实施全部约定条款之日前有效。
园林聘用劳动合同范本示例
景观园林工程有限公司(以下简称甲方)与先生/女士(以下简称乙方)，
根据《中华共和国劳动法》(以下简称劳动法)(以下简称规定)等有关法律、法规，本着平等自愿协商一致的原则签订本合同，甲、乙双方必须遵循本合同所列各项条款。
第一条合同期限
1、本合同有效期限自起至_____止，其中试用期为_____个月。
2、若乙方在合同期内享受甲方出资培训的，须按甲方相关制度或双方另签协议规定延长为甲方服务的期限。
3、本合同期满，经双方同意可续订聘用合同。
第二条工作岗位
1、甲方安排给乙方的工作岗位是。
2、甲方根据工作需要或乙方的能力及工作业绩，有权调整乙方的工作岗位，乙方应服从甲方的安排，并服从调入单位之领导的管理。
3、乙方应努力完成甲方所规定的各项工作任务或经营目标，履行岗位职责。
第三条工作条件和劳动保护
1、甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件。
2、甲方按国家规定实行平均每周工作40小时的工作时间。
3、乙方依法享有国家规定的法定休假日。
第四条劳动报酬和福利待遇
1、甲方支付给乙方年薪/月薪(币)元，其中试用期每月(币)元。
2、如出现本合同第二条第二款情况，甲方则按调整的岗位支付乙方的薪金。
3、甲方根据本市有关规定按期为乙方向社会保险机构缴纳养老保险金、医疗保险金、和失业保险金、生育保险、工伤保险等。
4、甲方有权依照国家规定、企业效益和乙方业绩表现，调整乙方的工资福利待遇。
4、乙方享有甲方规定的有薪假期。
5、在本合同期间，因患病或非因工负伤，需停工医疗，乙方享有长沙市规定的医疗期待遇。
第五条劳动纪律、奖励和处罚
1、乙方必须严格遵守国家法律、法规和甲方规定的各项规章制度和保密规定。
2、乙方必须按甲方确定的工作程序、岗位职责，认真完成工作任务，提高工作技能，严格执行劳动安全卫生规程，遵守劳动纪律和职业道德。
3、甲方根据乙方的表现和业绩给予表彰、晋级、加薪等奖励。
4、乙方如违反甲方的纪律规定和出现本合同第六条第四款所列第2、3、4种情形，甲方将根据情节轻重，分别给予警告、记过或解除合同的处分。
第六条合同终止和解除的条件
1、合同期满或甲、乙双方在本合同中约定的终止条件出现，本合同即行终止。
2、本合同期满，就是否续订合同，甲、乙双方均需在三十天之前以书面形式通知对方。
3、甲方与乙方协商一致，本合同可以解除。
4、乙方有下列情形之一的，甲方可以即时辞退乙方，解除本合同：
⑴在试用期内被证明不符合录用条件的;
⑵严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;
⑶严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的;
⑷被依法追究刑事责任或劳动教养的。
5、乙方有下列情形之一的，甲方可以提前三十日以书面形式通知乙方解除本合约：
⑴乙方患病或者非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作，也不能从事甲方另行安排工作的;⑵乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位仍不能胜任工作的;
⑶本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原合同无法履行，经甲方与乙方协商不能就变更合同达成协议的。
6、乙方有下列情况之一的，甲方不得解除本合同：
⑴乙方患病或非因工负伤在规定的医疗期内的;
⑵乙方在孕期、产期、哺乳期内的;
⑶法律、行政法规规定的其他有关情形。
7、乙方解除本合同，必须提前三十日以书面形式通知甲方。
8、有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：
⑴在试用期内;
⑵甲方以暴力威胁或者用非法限制乙方人身自由的手段强迫劳动的;
⑶甲方未按照合同约定支付工作报酬或者提供工作条件的。
第七条违反合同的责任
1、甲、乙双方任何一方违约都要承担违约责任，给对方造成经济损失的必须承担赔偿责任，赔偿金按国家法律法规规定支付。
2、乙方享受甲方出资培训，在合同期内或延长服务期限内乙方如主动提出辞职或被甲方辞退，按培训合同规定给予相应赔偿。
3、乙方若享受甲方提供的住房福利，在合同期内或延长服务期限内乙方如主动提出辞职或被甲方辞退，乙方按甲方规定折价赔偿余额或全额赔偿。
第八条劳动争议
1、甲、乙双方因履行本合同发生争议协商不成时，由公司工会调解。
2、调解不成的，甲、乙双方任何一方要求仲裁的，按《劳动法》规定的劳动争议程序进行。
3、对仲裁裁决不服的，甲、乙双方可向法院提起诉讼。
第九条双方约定条款
第十条合同效力
1、本合同自签订之日起，即具有法律约束力，甲乙双方必须严格执行，任何一方要求修改合同须经双方协商同意。
2、在本合同期内，因合同标的发生变化，经双方协商一致所签订的补充协议与合同具有同等的法律效力。
3、本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，经甲、乙双方签字后生效，两份合同具有同等的法律效力。
4、本合同条款如与国家法律法规相悖时，以国家法律法规规定为准。
甲方：湖南宏鑫景观园林工程有限公司乙方：(签字盖章)
(盖章)身份证号码：
授权代表住址：
签字盖章联系电话：
签订日期：_____年_____月_____日
扩展：劳动合同怎么改为聘用合同？
劳动合同和聘用合同是不同类两种合同类型，不能互相变更。建议把劳动合同终止，另行签订聘用合同。劳动合同一般是对企业正式员工来签订。聘用合同以工作岗位和工作内容来划定合同签订情况，对外部专家、退休人员、特殊人才等，多采用聘用合同。
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