王律师(认证律师)
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一、定义
1. 班组劳务违约:指班组在承诺的班组劳务期间未能履行合同义务,或者履行了部分合同义务但未达到合同约定标准。
二、违约责任及赔偿
1. 若班组在约定的劳务期间内未能按时完成约定的劳务,则甲方有权要求乙方支付约定的违约金;
2. 若班组在约定的劳务期间内完成约定的劳务但未达到约定标准,则甲方有权要求乙方支付约定的违约金;
3. 乙方应当在接到甲方的索赔通知三个工作日内支付违约金,否则甲方有权依据合同条款提起诉讼或仲裁索赔。
三、违约金结算
1. 违约金为乙方实际遭受的损失或者甲方因此而受到的损失,由甲方根据实际情况计算;
2. 如果乙方未能支付约定的违约金,甲方有权向乙方追索,并有权要求乙方支付相应的滞纳金;
3. 乙方应当按照甲方的索赔要求支付违约金,并承担因此产生的其他法律责任。
四、其他
1. 本条款自签订之日起生效,双方均受其约束;
2. 本条款未尽事宜,双方协商解决;
3. 本条款一经签订,不得擅自变更或解除。
1、劳务班组装修合同应该明确标明双方当事人的身份,即甲方、乙方;
2、清楚地约定装修项目的具体内容和质量要求,包括甲方所要求的装修范围、内容、材料、工期等;
3、约定双方的权利义务,包括乙方的施工义务、甲方的支付义务等;
4、约定装修价款的结算方式,以及相关税费、滞纳金等;
5、规定双方纠纷处理的机制,如仲裁或诉讼等;
6、约定装修合同的有效期限;
7、确定双方的违约责任;
8、设定合同的生效日期;
9、其他有效的约定。
1、劳务班组垫资条款:甲方委托乙方为其提供服务,由乙方派出的劳务班组担任工作的部分,甲方需要对乙方的劳务班组提前垫资。
2、垫资金额:甲方承诺提前支付乙方劳务班组提供服务的垫资金额,在此次合同期间内最高不超过XXXXX元币(大写:XXXXX元),由甲方提供。
3、支付时间:乙方劳务班组工作完成后,甲方应当在XXXXX日(以乙方发出的日期为准)之前将垫资金额支付给乙方。
4、垫资期限:乙方必须在XX月XX日前将垫资金额还给甲方,并且不得拖欠甲方任何费用。
5、垫资风险:乙方应当自行承担因劳务班组工作失误而产生的垫资风险,如有任何损失由乙方自行承担。
甲方:______________________联系电话:______________________
乙方:______________________联系电话:______________________
甲乙双方经友好协商,就______工程达成以下协议:
1.甲方为乙方提供______设备及软件,共____!!
合同总价款:¥_________元(大写:_________万____仟____百____拾整)
其中软件费:¥_________元(大写:_________万____仟____百____拾整)
硬件费:¥________元(大写:________万____仟____百____拾整)
工程费:¥_________元(大写:_________万____仟____百____拾整)
乙方先付甲方总工程预付款。共¥_________元(大写:____万____仟____百____拾整)
其中软件费:¥_________元(大写:____万____仟____百____拾整)
硬件费:¥_________元(大写:____万____仟____百____拾整)
工程费:¥_________元(大写:____万____仟____百____拾整)
甲方电脑硬件送达乙方指定场地经乙方点数后,乙方须当即付给甲方所有硬件费用。
完成安装后,乙方在七日内向甲方支付其余全部款项。
以上付款方式均为现金付款。
(1)甲方在乙方要求的时间____年____月____日之前完成软件安装调试。
(3)如果是按乙方的要求扩允功能,甲方可收取扩充部分的费用。
(4)壹年以后甲方对提供设备和软件有偿维护,维护费用为¥____元/年(不包括更换设备和增加软件支持点数的费用)。
(1)甲方调试系统所用的素材仅供系统测试,均不得用于ktv营业或其它以盈利为目的的商业活动,否则涉及的一切民事及刑事法律责任由乙方承担。
(2)乙方用于营业或其它以盈利为目的的商业活动所需之节目由乙方自行解决,甲方概不负责。
(3)由乙方在以后使用中,由人为造成的系统的损坏,需要甲方_____的,甲方发生的费用全部由乙方负责。
(1)不得对软件加以仿制;对软件权利的标志不得除去、遮盖或涂抹等。
(2)按本合同第2条的规定,若乙方逾期不付款超过____天,甲方有权终止合同,由此造成的后果甲方概不负责在。
双方若有未尽事宜,由双方共同协商解决,若有一方违约或侵权,参照我国有关法律法规处理;双方若有纠纷,提交法院裁判解决。
7.本合同自甲乙双方代表签及盖章后生效;合同正本一式贰份,双方各执壹份,具同等的法律效力,本合同附件共有____份如下,也具同等法律效力。声明:本合同经复印或涂改后无效!
甲方:___________(盖章)_______
负责人:_____________
时间:_______________
地点:_______________
乙方:___________(盖章)_______
负责人:_____________
时间:_______________
地点:_______________
短期合同工和长期合同工指企业单位用人的一种方式,但还是有区别的;短期合同工是企业根据订单的多少来确定用工人员时间,这样弹性用工减少企业负担和成本,又能提高产能和效率。
长期合同工是企业单位订单稳定,而需要稳定的人员,而签定的合同。总之都是根据企业发展来归化用工情况。
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