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跟员工签订的劳动合同到期续签有效吗怎么写（不愿意签劳动合同协议书怎么写有效）

  • 上传者: 律师投稿
  • 2023-11-12 13:51:32
  • 36
导读： 劳动合同的签订劳动合同是由雇主和劳动者双方订立并共同遵守的义务性文件。

跟员工签订的劳动合同到期续签有效吗怎么写（不愿意签劳动合同协议书怎么写有效）

一、劳动合同的签订

1、劳动合同是由雇主和劳动者双方订立并共同遵守的义务性文件。

2、劳动合同必须采用书面形式，内容应包括：劳动关系成立的框架、劳动者权利义务、劳动报酬、工作时间和休息休假、社会保险、职业卫生安全、劳动争议处理、合同期限、保密和违约责任等。

3、劳动合同应具有效性，经双方签字盖章后方可生效。

二、劳动合同到期续签有效吗

1、劳动合同到期续签有效，即表明双方的劳动关系仍然存在，仍受劳动法律的保护。

2、根据《中华共和国劳动法》规定，劳动合同到期续签，须按原条款续签，没有特殊情况，不得变更劳动者原有条款。

3、合同续签时，双方应当重新签订书面劳动合同，并经双方签字盖章后方可生效。

到期劳动合同合同员工续签必要条款：

的拒绝信

尊敬的老板：

非常感谢您给予我们贵司这个机会，但很抱歉地告诉您，我不愿意签订劳动合同协议书。

我相信，这个决定是基于我的自身利益考虑，我认为当前的条件并不适合我，也不能满足我的要求。因此，我希望能够得到您的理解和尊重。

如果您有任何问题，请随时联系我，我将竭诚为您服务。

谨上

（签名）

到期劳动合同合同员工续签应包括下列内容：

的拒绝信

尊敬的XX公司：

非常感谢你们的邀请，我很惊喜地得知你们有意聘请我来担任XX职位。虽然我对这个机会充满热情，但我也必须遵守我自己的原则，并表达我对签订劳动合同协议书的不愿意。

签订劳动合同协议书是一份重要的文件，它将影响我在贵公司的个利，以及我在贵公司工作的责任和义务。因此，我必须非常谨慎地衡量这份协议书中的内容，以确保我能够得到合理的待遇，并有机会在贵公司发展和成长。

我希望你们能够理解我的立场，并让我有时间好好考虑是否签订劳动合同协议书。如果你们能够给予更多的时间，我将会非常感激。

最后，我再次表示感谢，并希望和你们能够建立一种互惠互利的合作关系。

此致

敬礼！

到期续签模板劳动合同范本示例

尊敬的领导：_________________

本人于_____年_____月_____日与公司签订为期一年的劳动合同，一年来我在领导及各位同事的关心与帮助下，严格要求自己，认真完成自己的本职工作，各方面有了较大的进步。现合同到期在即，经本人考虑，决定申请续订劳动合同。现将日常的工作情况总结如下：_________________

一、日常工作作为一名行政人员，每天应对繁杂琐碎的事务性工作，这一年来感觉自己在工作方面有一定的进步，较好地完成了领导所交给的各项工作任务。但要做到优秀，自己的能力学识还有一定距离，我将从多方面努力，进一步提高自身能力，以积极的心态面对每天的工作。

二、存在的问题本人能认真地开展工作，但也存在一些问题和不足，主要表现在：_________________经验不足，在一些工作细节上还考虑不到位，以致于工作起来有时不能游刃有余，工作效率有待进一步提高。

今后我要加强学习，拓展知识面，灵活运用自己的知识，在实际工作中，优化工作质量。努力改正自身缺点，热情、主动地做好自己的本职工作。

此致敬礼

申请人：_________________

日期：_________________

扩展：如何跟员工谈劳动合同到期不续签？

1.

收集整理该员工的各方面的材料,比如考核情况、上级、同事的评价、平时表现不好的证据、与人冲突的事实材料等等。

2.

通知告诉他劳动合同这月即将到期的事实;

3.

了解听取他的个人想法;

4.

如果他正好也不想再公司再继续工作,那最好,直接终止合同。

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