陈律师(认证律师)
合同666特邀用户:陈律师,总共发布文章494篇。
1. 雇佣关系赔偿协议书应包括有效的双方信息:甲方(雇主)名称、,乙方(聘用人)姓名、;
2. 清楚表述双方权利义务,例如:甲方有义务在指定时间内支付工资,乙方有义务按时完成工作;
3. 表明赔偿的金额,双方都必须就赔偿金额达成一致;
4. 选择诉讼的地方,通常是在甲方所在地;
5. 明确雇佣关系赔偿协议书的有效期;
6. 签字确认:双方代表在此签字,认可本协议的内容。
劳动雇佣合同是用以记录双方之间在劳动关系中的权利义务及规定的法律文件。介绍一下写劳动雇佣合同的具体步骤:
一、标准内容
1.双方的基本信息:包括双方的姓名、住址、身份证号等;
2.合同类型:指定劳动雇佣合同;
3.雇用时间:指定雇用期限;
4.工作内容:指定用人单位的责任及雇员的工作职责;
5.工资标准:指定雇员所应获得的工资标准及其他报酬;
6.福利待遇:指定双方的福利待遇;
7.违约责任:指定双方违约时所承担的责任;
8.协议生效:指定合同生效的时间;
9.其他条款:根据实际情况增加其他相关条款。
二、具体步骤
1.起草:根据上述标准内容,起草劳动雇佣合同;
2.签字:双方签字确认,劳动雇佣合同生效;
3.复印:双方各自复印一份,以作为未来可能出现的纠纷的证据;
4.保存:双方应将原件及复印件妥善保存,以备将来查阅。
一、前言:
1.定义雇佣关系
2.强调双方负责人的责任
3.声明双方严格遵守法律法规
二、雇佣关系内容
1.雇佣期限:
2.任务描述及工作内容
3.工作地点
4.工作时间
5.工资支付时间
6.社会保险
7.加班补偿
8.年假
9.奖金等
三、赔偿条款
1.赔偿原因
2.赔偿标准
3.赔偿金额
4.赔偿计算方式
5.赔偿支付时间
6.赔偿途径
四、其他条款
1.法律适用及管辖
2.隐私权保护
3.违约责任
4.争议解决
五、签字
1.双方确认同意
2.签字或盖章
甲方:_________________________________
乙方:_________________________________
甲方聘用乙方为短期员工,双方经过平等协商,彼此同意约定下述条款以共同遵守。
一、乙方之考勤与管理悉按甲方有关员工手册办理之。
二、乙方这职务或工种为。
三、乙方受聘于甲方期间,应根据甲方工作安排,在下述工作场所履行职责:
(一)甲方公司总部;
(二)甲方在全资公司或参股的合资公司;
(三)甲方在内地省份机构及境外机构;
(四)应出差服务之场所。
四、乙方之工作职责、事项由甲方依乙方之职务或工种,并视乙方能力及甲方需要进行分派。
五、乙方之正常工作时间每日为7小时,每周五个半工作日,其工作、休息、休假等,依员工手册办理之。
六、甲方根据工作需要,要求乙方加班时,除不可抗拒之事外,乙方应予配合,有关加班事宜,依员工手册办理之。
七、甲方按国安规定实行社会保险制度,并为乙方投保。
八、甲方应按月支付乙方报酬,乙方的每月_____元币
九、乙方在医疗费用报销和劳保福利方面享受正式员工一半的待遇。
十、乙方每月工资由甲方次月5日发放,若工资发放日适逢周日或假日。甲方得提前或推后一日或数日发放。
十一、甲方对乙方奖励,分为嘉奖、记功、晋级、评为先进生产(工作)者和劳动模范等5种。甲方对乙方之惩处,分为警告、记过、降级、辞退、除名等5种。以上奖励及惩处事由和办法,依员工手册办理之。奖励及惩处记录列为甲方考核乙方之依据之一。
十二、甲方因业务萎缩或乙方不能胜任甲方工作时,甲方有权终止本合同,并提前1个月通知乙,合同终止时,甲方增发乙方1个月的工资。
十三、乙方主动提出解除本合同时,须提前1个月通知甲方,调离时,乙方须按员工手册办理有关手续,且甲方不予增发1个月工资。
十四、乙方声明:乙方在签署本合同时,业已获得员工手册,并知悉全文,愿意遵守各项规定。
十五、本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,经双方签章后于_____年_____月_____日起生效。
十六、本合同为长期合同,甲、乙双方若不特别声明,本合同保持持续有效。
十七、甲、乙双方就履行本合同所发生一切争执,同意以市劳动局为第一仲裁。
订立合同书人
甲方: (盖章)
签约代表人:(签字)
职务:
乙方(姓名):(签字)
时间
需要签人合同,有合同会受法律保护,同时会保障你的利益不受损失!
未经允许不得转载: 合同666 » 雇佣关系赔偿协议书怎么写才有效(劳动雇佣合同怎么写)