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在校生签署劳务合同证明书有效吗怎么写(关于在校生三方协议怎么写才有效)

  • 上传者: 律师投稿
  • 2024-03-22 00:51:39
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导读: 在校生签署劳务合同证明书有效吗是的,在校生签署的劳务合同证明书是有效的。依据《合同法》规定,合同当事人以及其他履行合同义务的主体,只要具有完全民事行为能力,就可以签订劳务合同。根据《中华人民共和国民法通则》规定,18周岁以上的具有完全民事行为能力的自然人,即可以独立行使民事权利,独立承担民事义务,包括订立合同。在校生签署的劳务合同证明书是有效的。

在校生签署劳务合同证明书有效吗怎么写(关于在校生三方协议怎么写才有效)

在校生签署劳务合同证明书有效吗是的,在校生签署的劳务合同证明书是有效的。依据《合同法》规定,合同当事人以及其他履行合同义务的主体,只要具有完全民事行为能力,就可以签订劳务合同。根据《中华共和国民法通则》规定,18周岁以上的具有完全民事行为能力的自然人,即可以独立行使民事权利,独立承担民事义务,包括订立合同。因此,在校生签署的劳务合同证明书是有效的。

劳务协议在校生签必要条款:

在校生签署劳务合同证明书有效,但必须遵守《中华共和国劳动法》和有关规定,以下内容必须在劳务合同证明书中:

一、当事人的真实姓名和身份证号码;

二、劳务合同的类型、期限和内容;

三、劳务报酬的数额、支付方式和时间;

四、当事利义务及用工单位的管理义务;

五、违约责任和争议处理方式;

六、当事人对劳务合同的确认;

七、其他应当包含的内容。

劳务协议在校生签应具备这些方面:

在校生三方协议应写明以下事项:

一、双方和三方的身份:要清楚明确描述出签约双方和三方的身份,如学校名称、学生姓名,公司名称等。

二、协议主体:要明确描述出本协议的主体是双方或者三方,若是三方的情况,需要明确提出三方的权利义务。

三、协议内容:应包括双方或三方之间共同遵守的权利义务,以及其他约定事项,比如签约双方或三方之间的保密、责任范围、违约责任等。

四、违约责任:应明确描述出签约双方和三方违反本协议所应承担的责任,以及相应的赔偿方式。

五、协议有效性:要明确约定本协议的生效日期,以及双方或三方有权撤销本协议的条件,以及有效期限。

六、其他:如果还有其他有关的条款,也应该在此处清楚明确的表达出来。

在校生实习合同范本示例

甲方(用人单位)________乙方(实习生)________

单位名称:________姓名:________

企业性质:________性别:________法定代表人:________身份证号码:________

地址:________现住址:________邮政编码:_________

第一条协议期限和工作内容___月___日起至_____年_____月_____日 止,即乙方取得 ____证书止。

(一)实习期间乙方应听从指导人员的安排,虚心学习,认真完成指定任务;工作内容如需调整,在协商一致的原则下进行。

(二)实习工作地点:_________________________________________!!

第二条实习工作时间及劳动保护

(一)实习期间的工作时间按甲方的上班时间执行,周一至周五上午8:30―12:00,下午13:00―17:30,周六周日休息;若甲方因工作需要调整时间,则协商一致后,按调整后的执行。

(二)甲方因工作需要,经与乙方协商后可延长工作时间。

(三)甲方为乙方在实习期间提供必要的劳动条件和劳动工具。

(四)在甲方实习期间,甲方享有对乙方在安全、卫生方面进行管理、保护的权利、义务。

第三条实习报酬及福利

(一)乙方实习期月工资为币_____元 ,按到岗自然工时计算。

(二)甲方发薪日为每个月的____号。如遇到休息日、法定节假日等,提前支付工资。

第四条社会

(一)乙方确认本人不符合缴纳社会保险的条件,甲方没有义务为乙方缴纳社会保险的义务。

(二)乙方受到意外伤害或工伤,甲方按工伤保险或人身意外伤害保险赔偿的额度为赔偿额度。

第五条协议变更、解除、终止

(一)协议有效期内,任何一方不得擅自变更协议。当任何一方情况发生变化,需要变更协议时,应书面送达另一方,另一方应在____日内作出书面答复。

(二)双方协商一致,方可变更协议有关内容,变更后的协议或附件由双方签字有效;若双方协商不一致,本协议即行解除。

(三)协议期间,双方均可解除本协议,但应提前____日通知对方。未提前通知的,每延迟一日,须向对方支付一日的违约金,标准为乙方____的日工资。

(四)乙方有下列情形之一的,甲方可以解除实习协议。

1、在实习期间内被证明不胜任本岗位工作过的;

2、严重违反工作纪律或者甲方 的;

3、给甲方造成严重损失的;

4、不胜任岗位经过培训或调岗后仍不胜任的;

5、品行不良,挑拨团队和谐影响恶劣的;

6、严重失职,营私舞弊,给甲方单位利益造成重大损失的;

7、被依法追究刑事责任的。

(五)有下列情形之一的,甲方可以解除实习协议,但应提前____三天以书面形式通知乙方。

1、乙方患病或非因公负伤医疗期满后,不能从事原工作,也不愿意服从甲方另行安排适当工作的;

2、乙方不能胜任本岗位工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;

3、乙方不履行实习协议的。

(六)有下列情形之一的,甲方不能终止或解除实习协议。

1、乙方患病或负伤在规定的医疗期内的;

2、法律、法规规定的其他形式。

(七)甲方未按照实习协议约定支付工作报酬或者提供工作条件的,乙方可以通知甲方解除实习协议。

第六条违约责任及其他约定

(一)甲方违反本实习协议给乙方造成损失的,应按乙方受损情况赔偿。

(二)乙方在协议期间擅自 的,应赔偿甲方的经济损失。

(三)本协议一式两份,甲、乙双方各执一份,具有同等效力,经甲乙双方签字盖章生效。

甲方(盖章):__________乙方(签章):__________

委托人(签章):__________委托人(签章):__________

_____年_____月_____日 _____年_____月_____日

扩展:在校生保留学籍怎么填?

年月日的格式,实际的日期填。保留学籍是指已经获得学校正式学籍的学生,因故需中断学习离开学校,但是又不符合休学条件,经过申请获得学校批准保留一年至两年的学习资格。保留学籍的时间应按照实际日期填写。保留学籍的情况有:学生应征参加中国解放军、学生在校学习期间办理自费出国出境留学的、学生在校学习期间进行自主创新创业的等。

 
 
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